Employer Branding Manager

Housfy; Barcelona; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector inmobiliario busca un Employer Branding Manager para liderar su estrategia de marca empleadora y atraer el mejor talento. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en un rol similar, destacadas habilidades de comunicación y capacidad para gestionar múltiples proyectos. Ofrecemos un entorno dinámico en el centro de Barcelona, con un salario competitivo y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Salario competitivo acorde con el perfil

Crecimiento profesional en el área de Employer Branding

Entorno dinámico y colaborativo

Oficina en el centro de Barcelona

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia demostrable en un rol similar de Employer Branding.
• Actitud organizada y orientada a la resolución de problemas.
• Persona autónoma capaz de liderar iniciativas sin supervisión constante.

Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia de Employer Branding.
• Diseñar y ejecutar el plan de atracción de talento.
• Gestionar la reputación de Housfy como marca empleadora.

Conocimientos

Excelentes habilidades de storytelling y comunicación

Capacidad de gestionar múltiples proyectos

Mentalidad orientada a resultados

Educación

Grado universitario en ADE, Economía, Comunicación o similar

Descripción del empleo

Buscamos un Employer Branding Manager que lidere la estrategia de marca empleadora de Housfy y contribuya a atraer el mejor talento mientras impulsa una cultura fuerte, auténtica y alineada con nuestros valores.

Serás la persona referente que definirá y ejecutará toda la estrategia de Employer Branding de Housfy. Tu misión será acelerar la atracción de talento y asegurarte de que cada empleado entienda, comparta y viva la cultura Housfy.

Liderazgo y activación de la marca empleadora

• Diseñar y ejecutar el plan de atracción de talento, alineado con las necesidades del negocio (ferias de empleo, eventos, social ads, colaboraciones…).
• Crear contenido atractivo y auténtico que nos posicione como una marca empleadora referente (LinkedIn, Instagram, Blog corporativo).
• Supervisar y gestionar la reputación de Housfy como marca empleadora, tanto interna como externamente.
• Activar la propuesta de valor para los empleados, asegurando una comunicación clara, coherente y alineada con nuestra cultura.

Cultura interna y employee experience

• Definir y ejecutar el plan de cultura interna, creando acciones y eventos que refuercen el sentido de pertenencia.
• Gestionar el programa de embajadores de marca, impulsando que nuestros empleados sean los mejores representantes de Housfy.
• Trabajar de forma transversal con RRHH y otros equipos para garantizar coherencia entre cultura, comunicación y experiencia del empleado.

Qué buscamos

• Grado universitario en ADE, Economía, Comunicación o similar.
• Mínimo 3 años de experiencia demostrable en un rol similar de Employer Branding, idealmente en entornos startup o de rápido crecimiento.
• Excelentas habilidades de storytelling y comunicación, tanto escrita como verbal.
• Capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente, con una actitud organizada y orientada a la resolución de problemas.
• Persona autónoma, capaz de liderar iniciativas sin supervisión constante.
• Mentalidad orientada a resultados : propones, ejecutas, mides y optimizas.

Qué ofrecemos

• Jornada completa
• Oficina en el centro de Barcelona
• Salario competitivo acorde con tu perfil y experiencia
• Crecimiento profesional liderando el área de Employer Branding
• Entorno dinámico, colaborativo e innovador, que valora la autonomía y el desarrollo personal

En Housfy, valoramos el aprendizaje continuo, la innovación y el trabajo en equipo. Si te apasiona la comunicación, las personas y la construcción de cultura, queremos conocerte!