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Docente / Formadora En Igualdad Y Prevención De La Violencia De Género

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Cádiz

Presencial

EUR 10.000 - 30.000

A tiempo parcial

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Descripción de la vacante

Una organización educativa en Jerez de la Frontera busca docente en Igualdad y Prevención de la Violencia de Género. Se requiere titulación universitaria y experiencia en programas formativos sobre igualdad y violencia. Las acciones se realizarán de enero a junio, en horario escolar. Los candidatos deben enviar su currículum actualizado y certificados de formación.

Formación

  • Experiencia como docente o formador/a en programas formativos de igualdad.
  • Experiencia en prevención de la violencia sexual.
  • Compromiso con valores de igualdad y diversidad.

Responsabilidades

  • Impartir cursos y talleres en centros educativos.
  • Elaborar material didáctico adaptado.
  • Coordinar con la Delegación de Igualdad y equipos docentes.

Conocimientos

Capacidad de comunicación
Dinamización
Trabajo con adolescentes
Habilidades en coordinación educativa
Diseño de materiales pedagógicos

Educación

Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Educación Social, Sociología o equivalente
Formación específica en Igualdad y Violencia de Género
Descripción del empleo

Docente / Formadora en Igualdad y Prevención de la Violencia de Género

  • Ubicación: Jerez de la Frontera (Cádiz)
  • Tipo de contrato: Temporal por obra o servicio, ejecución entre enero y junio de **** (según planificación del Ayuntamiento de Jerez).
  • Descripción del puesto: Se busca formadora o formador para impartir y coordinar programas educativos incluidos en el Proyecto "Mediadores y Mediadoras por la Igualdad" y el Programa de Prevención de la Violencia Sexual impulsados por la Delegación de Medio Rural, Igualdad y Diversidad del Ayuntamiento de Jerez.

Las personas seleccionadas serán responsables del diseño, desarrollo, impartición y evaluación de acciones formativas dirigidas a alumnado y profesorado de Educación Secundaria.

Los contenidos estarán orientados a la sensibilización sobre igualdad de género, prevención de la violencia sexual, respeto a la diversidad afectivo-sexual y estrategias de convivencia positiva.

Funciones principales
  • Impartición de cursos y talleres formativos en centros educativos.
  • Elaboración de material didáctico adaptado a la edad del alumnado.
  • Coordinación con la Delegación de Igualdad y equipos docentes de los centros participantes.
  • Evaluación de la participación, resultados y grado de satisfacción.
  • Elaboración de informes técnicos y memoria final de actividad.
Requisitos
  • Formación Académica Mínima
    • Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Educación Social, Sociología o equivalente.
    • Formación específica acreditada de al menos ***** horas en temáticas de Igualdad, Violencia de Género, LGTBIQ+, Prostitución, Masculinidades, Estrategias de Intervención con menores o jóvenes, y/o Igualdad de Oportunidades en Servicios Sociales.
  • Experiencia Profesional
    • Haber trabajado en los últimos tres años como docente, formador/a o monitor/a en al menos 8 programas formativos de igualdad o naturaleza similar con alumnado de ESO.
    • 10 programas formativos de prevención de la violencia sexual o similares.
  • Otros Requisitos Valorables
    • Capacidad de comunicación, dinamización y trabajo con adolescentes.
    • Habilidades en coordinación educativa y diseño de materiales pedagógicos.
    • Compromiso con los valores de igualdad, diversidad y respeto.
Duración y horarios

Las acciones formativas se realizarán en horario escolar durante los meses comprendidos entre enero y junio de ****.

Se Prevé La Impartición De
  • 10 ediciones de cursos de 6 horas (Programa Mediadores y Mediadoras por la Igualdad).
  • 20 sesiones de seguimiento y talleres complementarios.
  • Jornadas y actividades formativas para profesorado.
Documentación requerida
  • Currículum vitae actualizado.
  • Copia de títulos académicos y certificados de formación.
  • Certificados de experiencia profesional que acrediten la participación en programas formativos relacionados.
Cómo postular

Envía tu candidatura a través de LinkedIn o al siguiente correo electrónico: ******

Consigue la evaluación confidencial y gratuita de tu currículum.
o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.