Director Técnico (H/M)

Jordan martorell s.l.; Vigo; Híbrido; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios legales en Vigo busca un profesional para gestionar la cartera de riesgos y atención al cliente. Se requiere titulación superior con conocimiento en Derecho Marítimo y Portuario, así como inglés avanzado. Ofrecen contrato indefinido, retribución flexible, y formación continua con teletrabajo posible.

Servicios

Contrato laboral indefinido

Retribución fija, a acordar

Formación inicial y continua

Flexibilidad horaria

Retribución flexible (seguro médico, cheque restaurante)

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en el sector realizando funciones similares.

Responsabilidades

• Gestión y mantenimiento de la cartera de clientes.
• Preparación de informes.
• Atención telefónica y vía email a los clientes.
• Gestiones con las compañías aseguradoras.
• Mantenimiento de la Base de datos.
• Declaración, seguimiento y reclamación de siniestros.
• Formación a nuevos clientes.
• Preparación de listados comerciales.
• Dar apoyo a los ejecutivos de cuentas y responsables del área.

Conocimientos

Conocimiento en Derecho Marítimo y Portuario

Inglés nivel avanzado C1

Educación

Titulación superior

Descripción del empleo

Misión: Realizar los trabajos de mantenimiento de la cartera de riesgos cumpliendo con los sistemas internos.

Funciones del Puesto

• Gestión y mantenimiento de la cartera de clientes
• Preparación de informes
• Atención telefónica y vía email a los clientes
• Gestiones con las compañías aseguradoras
• Mantenimiento de la Base de datos
• Declaración, seguimiento y reclamación de siniestros
• Formación a nuevos clientes
• Preparación de listados comerciales
• Dar apoyo a los ejecutivos de cuentas y responsables del área

Requisitos

• Titulación superior con conocimiento en Derecho Marítimo y Portuario
• Experiencia mínima de 1 año en el sector realizando funciones similares
• Inglés nivel avanzado C1 (imprescindible)

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido
• Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato
• Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional
• Herramientas necesarias para el desempeño
• Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana
• Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)