Director / a de zona RETAIL

Belmonte Group; España; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de retail en España busca un/a Director/a de Zona RETAIL con al menos 5 años de experiencia en la gestión de tiendas, idealmente en el sector alimentación. El candidato/a será responsable de definir la estrategia comercial y liderar equipos, enfocándose en la satisfacción del cliente y optimización del rendimiento. Se requieren habilidades de liderazgo, trabajo bajo presión y análisis.

Formación

• Mínimo 5 años en posiciones similares gestionando al menos 50 tiendas.
• Sólidos conocimientos en operativas de enfoque cliente.
• Excelentes habilidades analíticas y de presentación.

Responsabilidades

• Supervisar operaciones diarias de todas las tiendas.
• Desarrollar estrategias para aumentar ventas y rentabilidad.
• Dirigir y motivar al equipo de supervisores.
• Promover una cultura centrada en el cliente.
• Realizar seguimiento de KPIs y preparar reportes estratégicos.

Conocimientos

Gestión de tiendas

Liderazgo

Análisis de KPIs

Enfoque en el cliente

Descripción del empleo

Belmonte Group busca Director / a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales.

El candidato / a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo.

El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail, sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico.

Responsabilidades

• Gestión de la Red de Tiendas : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa.
• Maximización de Rentabilidad : Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos.
• Liderazgo de Equipo : Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua.
• Enfoque en el Cliente : Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores.
• Análisis y Reportes : Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones.
• Asegurar la correcta gestión de suministros y stocks.

Requisitos

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas
• Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente.
• Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades.
• Capacidad para liderar y motivar a equipos.
• Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles.
• Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.