Dirección Técnica Industrial - Sevilla - España H/M

MP Lifts - Ascensores; Sevilla; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector de elevación busca un/a Director/a Técnico/a Industrial en Sevilla. Se requiere experiencia mínima de 10 años en Ingeniería de Organización Industrial y habilidades en innovación y gestión de proyectos. Ofrecen un entorno dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete salarial competitivo basado en la experiencia. Se valorará la capacidad para asegurar el cumplimiento normativo y gestionar recursos eficientemente.

Servicios

Excelente ambiente laboral

Desarrollo profesional

Acceso a servicios de salud digital

Retribución flexible

Formación

• Más de 10 años de experiencia en el sector
• Experiencia en diseño y soluciones de movilidad
• Capacidad para gestionar presupuestos

Responsabilidades

• Dirigir y coordinar el área técnica funcional.
• Gestionar los procesos de aseguramiento técnico y normativo.
• Impulsar cambios e innovaciones en el área Técnica.

Conocimientos

Ingeniería de Organización Industrial

Gestión de proyectos

Cumplimiento normativo

Innovación

Educación

Título en Ingeniería

Descripción del empleo

2025-362 Dirección Técnica Industrial - Sevilla - España H/M

Join to apply for the 2025-362 Dirección Técnica Industrial - Sevilla - España H/M role at MP Lifts - Ascensores

Desde MP Ascensores buscamos un perfil de Ingeniería de Organización Industrial con al menos 10 años de experiencia para nuestras oficinas de Sevilla.

Si estás interesado/a en formar parte de una empresa internacional de reconocido prestigio en el Sector Elevación, con personas que disfrutan trabajando, ¡no dudes en aplicar! MP puede ser tu gran oportunidad.

Si además, te sientes identificado/a con nuestros valores MP Way, #Cercanía, #Integridad, #Seguridad, #Innovación y #Excelencia, MP Ascensores te ofrece la oportunidad de unirte a su equipo multidisciplinar y disfrutar de la experiencia de trabajar en un entorno positivo y abierto, donde el desarrollo individual es clave para la evolución de la empresa.

MP Ascensores, que es una empresa española con más de 30 años de experiencia en el Sector Elevación, cuya misión es diseñar y ofrecer soluciones inteligentes de movilidad. Nuestra razón de ser radica en la fabricación, diseño, instalación, mantenimiento y modernización de ascensores y escaleras mecánicas para mover personas y cargas en edificios y otros espacios urbanos.

Si quieres saber más sobre nuestras referencias, nuestra cultura MP Way y nuestra filosofía enjoyworking no dudes en acceder a nuestra web.

Y te invitamos a que sigas nuestras publicaciones a través de nuestra página de LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/mp-ascensores-lifts/mycompany/

• Posición estable en un proyecto profesional de futuro
• Excelente ambiente laboral, con personas que disfrutan trabajando
• Entorno dinámico e internacional, donde conviven distintas culturas, idiomas y nacionalidades
• Paquete salarial competitivo en base a la experiencia y al valor aportado a la empresa
• Desarrollo profesional y asunción de responsabilidades en base a mérito
• Acceso a servicios de salud digital a través de OpenHealth
• Retribución flexible, incluyendo:

Misión del puesto

Dirigir y coordinar el área funcional Técnica, gestionando los procesos que tienen que ver con el aseguramiento técnico y normativo de las soluciones de ingeniería, con el objetivo de eliminar los riesgos operativos y legales en el uso de los productos. En paralelo debe ejercer de referente técnico experto en distintos ámbitos de Ingeniería dentro de la organización y en Normativa sobre producto, con el fin de maximizar la competitividad de la empresa.

Responsabilidades principales

Elaborar la propuesta del PE Técnica y participar en la preparación y debates del PE. Impulsar el cambio (innovación) principalmente en el área Técnica, fomentar la generación de ideas, activar proyectos relevantes, proponer a los más capaces como responsable o miembros de equipo en los proyectos de área, esponsorizar (en el sentido de monitorizar, facilitar, impulsar, desbloquear las tareas) a los responsables de proyectos y en su caso liderar como responsable los proyectos de cambio más relevantes para el área. Identificar desregulaciones del área e identificar y ejecutar acciones para su pronta solución.

Planificar, elaborar y gestionar el presupuesto del área de manera eficiente y optimizando los recursos asignados en cuanto a inversiones y costes de estructura. Asesorar y formar a la organización en temas normativos, así como representar a la empresa frente a Clientes, Organismos Notificados y Administración en asuntos relacionados con el cumplimiento de la normativa de los Ascensores y los componentes de Seguridad, para dar solución óptima a posibles conflictos.