Dirección Comercial - Santiago de Compostela

Engel & Völkers España; La Coruña; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de bienes raíces de alto valor busca un Director de Zona para liderar el equipo en Santiago de Compostela. Los candidatos deben tener más de cuatro años de experiencia en el sector inmobiliario y un nivel avanzado de inglés. Se ofrecen atractivos honorarios y un entorno de trabajo dinámico.

Servicios

Desarrollo profesional

Atractivos honorarios

Apoyo de un amplio equipo

Formación

• Experiencia mínima de cuatro años en el sector inmobiliario o en un cargo similar.
• Nivel avanzado de inglés.
• Residencia en La Coruña.
• Experiencia liderando equipos.

Responsabilidades

• Liderar y motivar al equipo de Consultores Inmobiliarios.
• Búsqueda activa de oportunidades de negocio.
• Análisis de mercado y de la competencia.
• Dirigir reuniones y planificación de eventos.

Conocimientos

Liderazgo

Negociación

Organización

Orientación a resultados

Uso de herramientas informáticas

Descripción del empleo

En los últimos cuarenta años, Engel & Völkers se ha dado a conocer en todo el mundo como empresa de servicios que comercializa propiedades inmobiliarias de alto valor.

Debido a nuestro proceso de expansión, actualmente estamos buscando un / a Director de Zona para liderar al equipo de consultores inmobiliarios en la zona de Santiago de Compostela.

¿CUÁLES SON LAS FUNCIONES DE UN DIRECTOR / (A) COMERCIAL?

• Liderar, formar y motivar al equipo de Consultores / as Inmobiliarios / as
• Búsqueda activa de oportunidades de negocio
• Análisis de mercado
• Análisis y estudio de la competencia
• Dirigir reuniones con el equipo de Consultores Inmobiliarios
• Planificación y realización de eventos de clientes
• Acompañamiento a los Consultores Inmobiliarios
• Colaboración en los planes de estrategias de marketing
• Supervisión de las operaciones y de la documentación
• Acompañamiento en la captación de promociones
• Asesoramiento integral al cliente y gestión del proceso de venta

¿CÚALES SON LAS VENTAJAS DE PERTENECER A ENGEL & VÖLKERS?

• Incorporación en un proyecto atractivo y pionero
• Equipo dinámico y comprometido
• Desarrollo profesional
• Atractivos honorarios como parte variable
• Apoyo de un amplio equipo profesional
• Formar parte de una empresa de reconocido prestigio internacional

¿CÓMO ES EL PERFIL?

• Persona empática, perseverante y con alta motivación por el sector inmobiliario
• Orientado a objetivos y a resultados
• Alta capacidad de organización, negociación y cierre de operaciones
• Habilidades de liderazgo
• Alta motivación por el sector inmobiliario
• Buen uso de herramientas informáticas

REQUISITOS MÍNIMOS :

• Experiencia mínima de cuatro (4) años en el sector inmobiliario o en algún cargo similar
• Nivel avanzado de inglés
• Residencia en el lugar de la vacante ofrecida
• Experiencia directa liderando equipos

Con Engel & Völkers no tienes límites

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