Desarrollador ABAP HR

Plexus Tech; España; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía tecnológica en España busca un Programador ABAP con HR para un proyecto indefinido en remoto. Se requiere experiencia sólida en ABAP OO y HCM P&F, así como nivel de inglés C1. Ofrecemos acceso a formación continuada y un paquete flexible de retribución que incluye seguro médico y tickets de transporte y guardería.

Servicios

Seguro médico

Ticket Restaurante

Ticket transporte

Ticket guardería

Formación

• Al menos 4 años de experiencia en ABAP OO y HCM P&F.
• Debe tener un nivel de inglés C1.
• Habilidad para comunicarse con equipos funcionales.

Conocimientos

Inglés nivel C1

Experiencia sólida en ABAP OO

Experiencia en HCM P&F

Capacidad de comunicación con equipos funcionales

Descripción del empleo

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.400 profesionales desarrollando tecnología con alma.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento!

¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus.

Queremos incorporar a nuestra plantilla un Programador ABAP con HR para un importante proyecto indefinido en remoto. Los requisitos y funciones son los siguientes :

• Inglés nivel C1.
• Experiencia sólida en ABAP OO y HCM P&F (Al menos 4 años)
• Capacidad de comunicación con equipos funcionales.

Ofrecemos

Acceso a formación continuada

Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo.

Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector

Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo.

Contratación indefinida + teletrabajo

Paquete de retribución Flexible compuesto por

• Seguro médico
• Ticket Restaurante
• Ticket transporte
• Ticket guardería

Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.