Data Engineer & IA

Kora Living; Bilbao; Presencial; EUR 40.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de hospitalidad en España busca un/a Data Engineer para liderar el diseño de arquitecturas de datos y la integración de capacidades de IA generativa. Se requieren más de 3 años de experiencia en Python y Azure, junto con sólidos conocimientos en Databricks y Spark. Se ofrece contrato indefinido y remuneración negociable.

Formación

• Más de 3 años de experiencia en Python.
• Más de 3 años trabajando en entornos Azure.
• Conocimientos sólidos de Databricks / Spark.
• Experiencia práctica con PostgreSQL u otros motores SQL.
• Familiaridad con herramientas de orquestación.
• Conocimientos en Power BI.
• Manejo básico de Docker y control de versiones con Git.
• Inglés técnico (lectura, documentación, comunicación).

Responsabilidades

• Construir y mantener pipelines ETL/ELT en Azure.
• Integrar datos desde múltiples fuentes.
• Orquestar flujos de transformación con Databricks y Spark.
• Gestionar y optimizar nuestro Data Lake y Data Warehouse.
• Colaborar con equipo para fomentar cultura data-driven.
• Participar en proyectos de IA generativa.

Conocimientos

Python

Databricks

Spark

PostgreSQL

Airflow

Data Factory

Power BI

Docker

Git

Herramientas

Azure

Azure Data Platform

Descripción del empleo

KORA LIVING

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas?

La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte.

Estamos desarrollando nuestro Data Warehouse en Azure como base para una estrategia de datos moderna, escalable e inteligente. En esta ocasión, buscamos un/a Data Engineer que lidere el diseño y construcción de nuestras arquitecturas de datos, y que además aporte una mirada innovadora para integrar capacidades de IA generativa en nuestros flujos y productos. Quien se incorpore, reportando a nuestro Director de Departamento de IT se se encargará de las siguientes tareas:

• Construir y mantener pipelines ETL/ELT robustos en entorno Azure Data Platform.
• Integrar datos desde múltiples fuentes heterogéneas (APIs, sistemas internos, CRMs…).
• Orquestar flujos de transformación con Databricks y tecnologías como Spark.
• Gestionar y optimizar nuestro Data Lake y Data Warehouse (Synapse, SQL Pools…).
• Colaborar con producto, ingeniería y negocio para fomentar una cultura data-driven y acceso autoservicio a los datos.
• Participar en la integración de proyectos de IA generativa: automatización de procesos, agentes inteligentes, asistentes con LLMs y experiencias conectadas vía Copilot Studio.

Requisitos y aptitudes necesarias:

• +3 años de experiencia en Python.
• +3 años trabajando en entornos Azure.
• Conocimientos sólidos de Databricks / Spark.
• Experiencia práctica con PostgreSQL u otros motores SQL.
• Familiaridad con herramientas de orquestación (Airflow, Data Factory, etc.).
• Conocimientos en Power BI.
• Manejo básico de Docker y control de versiones con Git.
• Inglés técnico (lectura, documentación, comunicación).

Se valora:

• Experiencia con herramientas de IA generativa: Azure OpenAI, RAG, Copilot Studio, LangChain o similares.
• Conocimientos en prompt engineering aplicado a LLMs.
• Buen entendimiento de prácticas de MLOps o DataOps.

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar.

Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo!

Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía.

¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!