Data Architect

GFT Technologies SE; Alcobendas; Presencial; EUR 60.000 - 85.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de transformación digital busca un Data Architect con más de 7 años de experiencia para liderar la arquitectura de datos, garantizar la calidad y colaborar en modelos de datos. Se requieren conocimientos en arquitecturas escalables, integración de datos y metodologías ágiles. Se ofrece un entorno inclusivo y diversas oportunidades profesionales.

Formación

• Más de 7 años de experiencia como Data Architect.
• Experiencia con arquitecturas distribuidas y escalables.
• Conocimientos en integración de datos y metodologías ágiles.

Responsabilidades

• Diseñar la arquitectura de datos de la organización.
• Asegurar la calidad y disponibilidad de los datos.
• Colaborar con diferentes equipos para definir modelos de datos.

Conocimientos

Arquitecturas distribuidas y escalables

Procesamiento batch y streaming

Integración de datos

Patrones de Data Lake

Seguridad y calidad de datos

Metodologías ágiles

Comunicación y documentación técnica

Descripción del empleo

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.

¿Qué estamos buscando?

Actualmente tenemos un puesto vacante para un / a Data Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Centro de Excelencia (CoE).

Tus principales responsabilidades serán :

Aunque dependerán de tus conocimientos y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían :

• Responsable de diseñar, implementar y evolucionar la arquitectura de datos de la organización, asegurando que los sistemas de ingesta, procesamiento, almacenamaiento y consumo de datos sean escalables, seguros y eficientes.
• Diseñar y mantener la arquitectura de referencias de datos (en entornos batch y streaming).
• Definir estrategias de ingesta (CDC, API, streaming), almacenamiento (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse) y orquestación.
• Asegurar la calidad, integridad y disponibilidad de los datos a lo largo de su ciclo de vida.
• Liderar la adopción de patrones y frameworks de integración de datos (ETL / ELT, Data Mesh, Event-Driven).
• Colaborar con equipos de ingeniería, analítica y negocio para definir modelos de datos y necesidades de explotación.
• Supervisar la seguridad, gobernanza y cumplimiento normativo (GDPR, políticas de acceso, catalogación).
• Evaluar nuevas tecnologías y proponer mejoras de rendimiento, coste o mantenibilidad.
• Liderazgo técnico y coaching.

Requisitos :

• Experiencia profesional de más de 7 años en proyectos como Data Architect.
• Diseño de arquitecturas distribuidas y escalables.
• Procesamiento batch y streaming.
• Integración de datos (CDC, APIs, colas, mensajería, ETL / ELT).
• Patrones de Data Lake / Data Warehouse / Lakehouse / Data Mesh.
• Principios de seguridad, gobierno y calidad de datos.
• Modelado de datos relacional y dimensional.
• Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum / Kanban).
• Valorable nivel de inglés alto (B2 / C1) para colaborar en proyectos internacionales.

Competencias personales :

Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria.

Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.

• Buena comunicación y documentación técnica.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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