COORDINADOR DE EQUIPO COMERCIAL

Momentum Task Force; Barcelona; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector comercial en Barcelona busca un Coordinador Comercial para liderar un equipo de ventas B2B. El candidato ideal debe tener experiencia en liderazgo de equipos y captación a puerta fría, así como conocimientos en técnicas de venta y plataformas digitales. Se ofrece contrato indefinido, salario fijo de 1.600 € - 1.800 € B / mes más comisiones, y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Salario fijo más comisiones

Desarrollo y formación a cargo de la empresa

Crecimiento profesional dentro de la compañía

Formación

• Experiencia liderando equipos comerciales.
• Experiencia en captación a puerta fría.
• Conocimientos básicos de Excel.
• Acostumbrado/a a trabajar por KPI's.

Responsabilidades

• Liderar y coordinar al equipo comercial.
• Lanzar y dar seguimiento al equipo.
• Análisis de KPI's de actividad.
• Reportes de actividad y resultados.

Conocimientos

Liderazgo de equipos comerciales

Técnicas de venta

Conocimientos de plataformas digitales

Análisis de KPI's

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Descripción

En MOMENTUM TASK FORCE , te damos la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector comercial, te ofrecemos un plan de carrera en el proyecto más consolidado de nuestra compañía.

Buscamos un COORDINADOR COMERCIAL, con la misión de liderar un equipo de ventas B2B con el objetivo del equipo comercial es visitar a puerta fría los establecimientos de la zona asignada, para ampliar un nuevo servicio financiero, sin coste y sin permanencia para el comercio.

OFRECEMOS :

• Contrato INDEFINIDO . Jornada de 40 h / s de lunes a viernes (Horario flexible)
• Salario fijo entorno a los 1.600 €-1800 € B / Mes (según valía) + COMISIONES. Salario medio de 3.000€ B / Mes (Fijo + Variable).
• Desarrollo y formación a cargo de la empresa de la mano de nuestro cliente.
• Crecimiento profesional dentro de nuestra compañía.

FUNCIONES :

• Liderar y coordinar al equipo comercial.
• Lanzar y dar seguimiento al equipo.
• Análisis de KPI´S de actividad y seguimiento diario de resultados.
• Reportes de actividad y resultados.

Requisitos mínimos

• Experiencia liderando equipos comerciales.
• Experiencia en captación en a puerta fria.
• Conocimientos de plataformas digitales y Excel (nivel básico).
• Conocimientos y experiencia en técnicas de venta.
• Acostumbrado / a a trabajar por KPI’s e informes de seguimiento.
• Capacidad para detectar las necesidades de su equipo.