Coordinador/a de ventas

Omnitel; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en ventas en Madrid busca un/a Coordinador/a de Ventas para supervisar y liderar un equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de objetivos y optimización de procesos. Se requiere experiencia en supervisión de equipos y técnicas de venta consultiva. Ofrecen una oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional a largo plazo.

Formación

• Experiencia mínima de 3 a 5 años en supervisión y coordinación de equipos comerciales.
• Conocimientos sólidos en técnicas de venta consultiva y gestión de CRM.
• Capacidad analítica y enfoque en la mejora continua.

Responsabilidades

• Liderar y supervisar al equipo de Gestores de Ventas.
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
• Realizar un seguimiento detallado de los proyectos vendidos.

Conocimientos

Técnicas de venta consultiva

Gestión de CRM

Liderazgo

Comunicación

Orientación a resultados

Herramientas

Herramientas de análisis comercial

Descripción del empleo

Coordinador/a de ventas

Para uno de nuestros principales clientes ubicados en la zona de Barajas (Madrid), estamos buscando un Coordinador/a de Ventas. Su principal cometido será liderar y supervisar la actuación y los resultados del equipo de Gestores de Ventas que participa en el proyecto, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la excelencia operativa y la mejora continua en los procesos de venta.

Datos Generales

• Tipo de contrato: Indefinido
• Horario: L - J [09:00 - 18:00] y V [09:00 - 15:00]
• Fecha de Inicio: Diciembre 2025
• Desarrollar un conocimiento profundo de los objetivos de venta de los servicios ofertados, así como de la estrategia de comercialización y de gestión posterior al cierre.
• Supervisar la calidad del trabajo del equipo, garantizando el cumplimiento de las operativas establecidas y la correcta codificación de las interacciones comerciales en el CRM.
• Analizar desviaciones en la eficiencia del equipo e implementar acciones correctivas orientadas a la optimización de resultados.
• Gestionar y controlar las herramientas tecnológicas vinculadas al servicio, reportando incidencias y coordinando su resolución con las áreas técnicas correspondientes.
• Mantener visibilidad completa sobre las oportunidades de venta activas, su evolución y el estado de cierre de cada una.
• Realizar un seguimiento detallado de los proyectos vendidos durante las fases de producción y montaje, identificando riesgos, incidencias y niveles de satisfacción del cliente.
• Brindar apoyo continuo al equipo de Gestores de Ventas en técnicas y estrategias comerciales
• Coordinar y ejecutar planes de formación y actualización del equipo de ventas, en colaboración con las áreas responsables de capacitación.
• Acompañar a los gestores en su actividad diaria, proporcionando feedback constante y promoviendo su desarrollo profesional.
• Mantener reuniones regulares con los responsables del proyecto para analizar los resultados del equipo, evaluar indicadores de desempeño y proponer mejoras operativas.
• Elaborar informes de seguimiento del servicio, analizando resultados y áreas de mejora.
• Analizar el mercado y la competencia para detectar tendencias, oportunidades y posibles mejoras en la oferta comercial.

Requerimientos

• Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de supervisión y/o coordinación de equipos comerciales.
• Conocimientos sólidos en técnicas de venta consultiva, gestión de CRM y herramientas de análisis comercial.
• Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación a resultados.
• Capacidad analítica y enfoque en la mejora continua.

Si cumples este perfil, esta es tu oportunidad de integrarte en un equipo en crecimiento, con proyección a largo plazo. Por favor, inserta tu CV actualizado en esta oferta.

Gestor/a de Cuentas Clave - Key Account Manager