Consultor Senior HR Access: Nómina y T&A | Hybrid

Sopra HR Software; Madrid; Hybrid; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Trabajo híbrido real

Horario flexible

30 días laborables de vacaciones

Beneficios sociales flexibles

Formación continua

Plan de carrera claro

Eventos y networking

Job summary

Una empresa de software de recursos humanos busca un Consultor/a Senior HR Access para implementar y mantener soluciones de nómina y asistencia. Se requiere 5 años de experiencia en plataformas de nómina, conocimientos técnicos en Cobol, Java y SQL, y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y autónomo. La posición ofrece trabajo híbrido real, horario flexible y una variedad de beneficios sociales que se adaptan a las necesidades del empleado.

Qualifications

• 5 años de experiencia en plataformas de nómina (HR Access, Meta4 o similar).
• Experiencia sólida en cálculo de nómina y control horario.
• Conocimientos técnicos en Cobol, Java, JavaScript, SQL, HTML, CSS.

Responsibilities

• Participar en todas las fases de implementación y mantenimiento de soluciones de nómina.
• Realizar análisis funcional y técnico de requerimientos.
• Mentorizar a perfiles junior/mid.

Skills

Plataformas de nómina

Cobol

Java

JavaScript

SQL

HTML

CSS

Job description

Una empresa de software de recursos humanos busca un Consultor/a Senior HR Access para implementar y mantener soluciones de nómina y asistencia. Se requiere 5 años de experiencia en plataformas de nómina, conocimientos técnicos en Cobol, Java y SQL, y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y autónomo. La posición ofrece trabajo híbrido real, horario flexible y una variedad de beneficios sociales que se adaptan a las necesidades del empleado.