Consultor de Comunicacion Corporativa (Implant)

Kreab España; Barcelona; Híbrido; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de comunicación busca un/a Consultor/a en Comunicación Corporativa en Barcelona. Se requiere experiencia mínima de 1 año en consultoría y un nivel C1 de inglés. Ofrecemos modalidad híbrida, retribución flexible y oportunidades de desarrollo profesional en un ambiente laboral inclusivo y dinámico.

Servicios

Modalidad híbrida de trabajo

Días de vacaciones por Convenio + 5 Días Kreab

Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería)

Formación para desarrollo profesional

Acceso a ventajas y descuentos

Excelente ambiente de trabajo

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en consultoría.
• Nivel C1 de inglés.

Responsabilidades

• Incorporación como Consultor/a en Comunicación Corporativa.
• Apoyo en redacción de contenidos de comunicación corporativa.
• Análisis de información y comunicación con periodistas.
• Elaboración de informes trimestrales/anuales y press clippings.
• Coordinación con portavoces internos.
• Asistencia a eventos y coordinación de contenidos.

Conocimientos

Capacidad de gestión

Trabajo en equipo

Ganas de trabajar

Ilusión

Actitud positiva

Ideas innovadoras

Educación

Grado en Comunicación, Periodismo, Publicidad y Relaciones Públicas

Máster en Comunicación Corporativa

Descripción del empleo

Overview

Kreab es una consultora de Asuntos Públicos y Comunicación fundada en Suecia en 1970. Con fuerte presencia en mercados de Europa, Asia, EEUU, África y América Latina, desde donde ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de posicionamiento, notoriedad y reputación corporativa, aumentando su capacidad de influencia y asesorándoles en la representación de sus intereses y a identificar riesgos políticos y regulatorios.

En España contamos con más de 170 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona y Valencia. Trabajamos juntamente con nuestros compañeros de Bruselas, con los que sumamos un equipo de más de cien consultores especializados en Asuntos Públicos, Regulación y procesos legislativos europeos. Kreab Bruselas se ha consolidado como una de las tres consultoras de Asuntos Públicos más fuertes del mercado europeo. Además, desde España lideramos el crecimiento en América Latina, donde ya contamos con oficinas en Colombia, Ecuador, Bolivia, Chile, Brasil, Panamá, Perú, Mexico y Argentina.

Responsabilidades

• Precisamos incorporar un Consultor/a en Comunicación Corporativa en nuestra oficina de Barcelona para trabajar como implant de un cliente del sector aeronáutico. Se requiere experiencia de al menos 1 años en consultoría.
• Apoyo en redacción de contenidos de comunicación corporativa
• Apoyo en análisis de información y comunicación con periodistas
• Apoyo en otras tareas de comunicación interna
• Colaborar en la elaboración de informes trimestrales/anuales y press clippings
• Coordinarse con los portavoces internos de la compañía y buscar y gestionar información interna para desarrollar acciones específicas de comunicación
• Apoyo en la asistencia a eventos y coordinación de contenidos

Requisitos

• Grado en Comunicación, Periodismo, Publicidad y Relaciones Públicas..
• Valorable Máster en Comunicación Corporativa
• Nivel C1 de inglés

Competencias y habilidades clave

• Capacidad de gestión
• Trabajo en equipo
• Ganas de trabajar
• Ilusión
• Actitud positiva
• Ideas innovadoras

Qué podemos ofrecerte

• 💻 Modalidad híbrida de trabajo
• 🏠 Días de vacaciones por Convenio + 5 Días Kreab.
• 💵 Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería...)
• 👩🏼 🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti.
• 🎭 Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de Kreab.
• 😄 Excelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo dinámico.

En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.