Consultor/a Senior Digital Web & App, A Coruña

Jordan martorell s.l.; La Coruña; Presencial; EUR 45.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa tecnológica líder en España busca un/a Consultor/a Senior Digital Web App para optimizar la experiencia digital de sus clientes. El rol implica definir KPIs, analizar el comportamiento digital, y colaborar con equipos multidisciplinares. Se requiere experiencia en analítica digital y manejo de herramientas como GA4 y Power BI. Se ofrece un ambiente de trabajo inclusivo, desarrollo profesional y condiciones competitivas.

Servicios

Entorno de trabajo colaborativo

Desarrollo profesional

Condiciones competitivas

Formación

• Más de 8 años de experiencia en analítica digital, implementación y optimización.
• Sólidos conocimientos en GA4 o Adobe Analytics.
• Se valorará conocimiento en SQL y entornos ágiles.

Responsabilidades

• Definir KPIs y objetivos de negocio.
• Analizar el comportamiento digital de los usuarios.
• Extraer insights accionables para decisiones.
• Crear y mantener dashboards avanzados.

Conocimientos

Analítica digital

Manejo de herramientas de visualización

Experiencia en implementación de tags

Pensamiento crítico

Inglés (mínimo B2)

Conocimientos en CRO

Herramientas

GA4

Adobe Analytics

Power BI

Google Tag Manager

SQL

Descripción del empleo

Consultor/a Senior Digital Web & App

Buscamos un/a Consultor/a Senior Digital Web App para incorporarse a un equipo especializado en la optimización de la experiencia digital (Experience Optimization ExO). Trabajarás con clientes estratégicos nacionales e internacionales, ayudándoles a mejorar el rendimiento de sus canales digitales mediante analítica avanzada, personalización y un enfoque continuo en la conversión y el engagement.

Funciones

• Definir KPIs y objetivos de negocio, asegurando la trazabilidad completa del dato desde su captura hasta su visualización.
• Analizar el comportamiento digital de los usuarios en colaboración con equipos de UI/UX y negocio, identificando oportunidades de mejora.
• Evaluar y cuantificar el impacto de iniciativas o cambios aplicados, validando hipótesis con datos.
• Analizar la eficacia de estrategias de personalización y proponer ajustes cuando sea necesario.
• Extraer insights accionables para apoyar la toma de decisiones y la mejora continua de la experiencia digital.
• Diseñar y mantener guías de medición del comportamiento digital en webs y apps, alineadas con los objetivos de negocio.
• Crear y mantener dashboards avanzados integrando múltiples fuentes (Adobe Analytics, GA4, Power BI, Tableau).
• Configurar sistemas de alertas automáticas para detectar variaciones relevantes en KPIs o patrones de uso.
• Colaborar con áreas como Tecnología, Marketing, Diseño y diversas unidades de negocio.

Requisitos

• Más de 8 años de experiencia en analítica digital, implementación y optimización.
• Conocimientos sólidos en GA4 o Adobe Analytics.
• Manejo de herramientas de visualización del dato: Power BI, Looker, Customer Journey Analytics, entre otras.
• Experiencia en implementación de tags con Google Tag Manager o Adobe Launch.
• Conocimientos en CRO y estrategias de personalización digital.
• Capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a resultados.
• Proactividad, autonomía y visión estratégica con atención al detalle técnico.
• Inglés mínimo B2.
• Se valorará: nivel alto de SQL, experiencia en entornos ágiles y metodologías colaborativas.

¿Qué ofrecemos?

• Participación en proyectos digitales de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.
• Entorno de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares.
• Exposición continua a herramientas punteras en analítica digital, data visualization y personalización.
• Desarrollo profesional y evolución dentro de un entorno orientado a la innovación.
• Autonomía para proponer mejoras, enfoques analíticos y nuevas soluciones.
• Condiciones competitivas acordes con la experiencia aportada.
• Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias y ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
• Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
• Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
• Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
• Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.