Consultor / a Selección - Comercial Ett

Grupo Nortempo; Madrid; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos en Madrid busca incorporar un/a Consultor/a Comercial de Recursos Humanos. La persona seleccionada desarrollará la cartera comercial, gestionará procesos de selección y mantendrá relaciones con los clientes. Se requiere experiencia previa en ETT y habilidades en negociación. Ofrecemos un contrato estable, salario competitivo y formación continua en un ambiente dinámico.

Servicios

Contrato estable y plan de carrera

Salario competitivo + sistema de incentivos

Formación continua

Ambiente de trabajo colaborativo

Formación

• Experiencia previa en ETT o servicios de RRHH es indispensable.
• Capacidad para gestionar varios procesos a la vez y trabajar de forma organizada.
• Carnet de conducir y disponibilidad para visitas comerciales.

Responsabilidades

• Desarrollar y ampliar la cartera comercial en la zona asignada.
• Detectar oportunidades de negocio y realizar visitas comerciales a empresas.
• Gestionar procesos de selección completos.

Conocimientos

Orientado a resultados

Habilidades de negociación

Comunicación excelente

Proactividad

Actitud resolutiva

Descripción del empleo

Grupo Nortempo

Seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Comercial de Recursos Humanos con sólida experiencia en Empresas de Trabajo Temporal. Si te apasiona el contacto con el cliente, disfrutas generando oportunidades de negocio y te motiva conectar talento con empresas, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades

• Desarrollar y ampliar la cartera comercial en tu zona asignada.
• Detectar oportunidades de negocio y realizar visitas comerciales a empresas.
• Gestionar procesos de selección completos (publicación, criba, entrevistas, presentación de candidaturas).
• Mantener una relación cercana y de confianza con tus clientes para fidelizarlos.
• Coordinarte con el equipo para asegurar un servicio excelente y cumplir objetivos.

Requisitos

• Experiencia previa en ETT o servicios de RRHH (indispensable).
• Perfil claramente , orientado a resultados y con habilidades de negociación.
• Capacidad para gestionar varios procesos a la vez y trabajar de forma organizada.
• Excelente comunicación, proactividad y actitud resolutiva.
• Carnet de conducir y disponibilidad para visitas comerciales (si aplica).

Beneficios

• Contrato estable y plan de carrera en una empresa en crecimiento.
• Salario competitivo + atractivo sistema de incentivos.
• Formación continua y acompañamiento para potenciar tus habilidades.
• Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y orientado a las personas.
• Herramientas y recursos necesarios para que puedas desempeñar tu labor con éxito.