Consultor/a Gestión del cambio- Jefe Proyecto

Inetum; Oviedo; Híbrido; EUR 35.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora digital líder busca un/a Consultor/a de Gestión del Cambio para liderar proyectos de transformación en el ámbito sanitario. El rol incluye diseñar estrategias de capacitación, planificar proyectos y gestionar la comunicación con clientes. Se ofrece un ambiente de trabajo flexible y la oportunidad de crecer profesionalmente dentro de un equipo motivado.

Servicios

22 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios

Formación continua

Oportunidades de promoción interna

Estabilidad laboral

Retribución flexible

Formación

• Más de tres años de experiencia en proyectos de transformación organizacional.
• Experiencia en administración pública o sector sanitario.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar un Plan de Comunicación para proyectos de transformación.
• Colaborar en la creación de conocimiento a nivel de usuario y formar sesiones.

Conocimientos

Transformación digital

Comunicación

Planificación de proyectos

Capacitación

Gestión del cambio

Herramientas ofimáticas

Educación

Licenciatura/grado en administración de empresas

Certificación Project Management Professional

Máster en Dirección de Proyectos y Gestión del Cambio

Descripción del empleo

Consultor/a Gestión del cambio - Jefe Proyecto

Indefinido

• Disponer de conocimientos en transformación digital y tener curiosidad/interés por la tecnología.
• Ser capaz de diseñar y ejecutar un Plan de Comunicación y las acciones correspondientes en proyectos de transformación.
• Diseñar una estrategia y un plan de capacitación: preparar sesiones formativas, contenidos e impartir dichas sesiones y talleres.
• Colaborar en la creación de conocimiento a nivel de usuario. Elaborar acciones de formación: guías, píldoras y vídeos.
• Planificar proyectos de transformación tecnológica y cultural.
• Identificar barreras al cambio y proponer planes de acción.
• Gestionar redes de agentes de cambio.
• Realizar análisis del impacto organizativo para facilitar su adaptación en el sistema.
• Mantener interlocución con el cliente: participar en reuniones de seguimiento, presentaciones y generación de informes (seguimiento, apoyo, barreras, indicadores, etc.).
• Manejar con soltura herramientas ofimáticas (Google y Microsoft): presentaciones, documentos y hojas de cálculo.
• Definir indicadores de cambio y medirlos durante el proyecto.
• Titulación en licenciatura/grado en administración de empresas, ingeniería informática, comercio y marketing o titulaciones relacionadas.
• Certificación: Project Management Professional o similar. Máster en Dirección de Proyectos y Gestión del Cambio o equivalente.
• Más de tres años de experiencia en proyectos de transformación organizacional y reingeniería de procesos asistenciales en calidad de director de proyectos de gestión del cambio en el ámbito de la salud.
• Al menos tres años de experiencia en administración pública o sector sanitario, gestionando procesos y estrategias de cambio en organizaciones sanitarias.

Formarás parte de un equipo de profesionales motivados por el desarrollo y la programación.

Trabajarás a jornada completa con horario flexible en modalidad híbrida.

22 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios.

Formación continua y oportunidades de promoción interna.

Asistencia a eventos y conferencias relevantes del sector.

Estabilidad laboral y buen clima de trabajo.

Ventajas del grupo empresarial.

Retribución flexible y otros beneficios.

Somos una consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, buscamos que nuestros 28.000 profesionales puedan renovarse continuamente.

Pueden diseñar su trayectoria profesional, emprender junto a sus clientes para construir un mundo más positivo, innovar en 27 países y equilibrar su carrera con su bienestar personal.

Estamos orgullosos de que nuestros profesionales hayan sido certificados como Top Employer Europe 2024.