Consultor/a de RRHH

Pacto; Zaragoza; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder de RRHH busca un/a Consultor/a de Recursos Humanos para su oficina en Zaragoza. Se requiere proactividad y experiencia en selección, preferiblemente en hostelería. Ofrecemos contratación indefinida, salario competitivo y estabilidad laboral. Incorporación inmediata.

Servicios

Horarios de lunes a viernes

Salario fijo y variable por objetivos

Incorporación inmediata

Formación

• Experiencia en selección de personal,preferiblemente en hostelería.
• Capacidad proactiva y atención al cliente.
• Disponibilidad para incorporación inmediata.

Responsabilidades

• Analizar la Job Description facilitada por los clientes.
• Publicar ofertas de empleo en portales y contactar con centros de formación.
• Realizar entrevistas de selección, tanto telefónicas como presenciales.
• Actualizar y alimentar la base de datos de candidatos.

Conocimientos

Experiencia previa en selección de personal

Conocimientos en hostelería

Proactividad

Capacidad de atención al cliente

Educación

Grado en relaciones laborales, psicología o Máster en Recursos Humanos

Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Completa

Años de experiencia: Sin Experiencia

¡Tu próximo reto profesional está aquí! Somos una empresa líder de RRHH especializada en hostelería, estamos buscando un/a Consultor/a de Recursos Humanos para incorporar en nuestra oficina de Zaragoza.

Si eres una persona proactiva, con experiencia en el sector y ganas de marcar la diferencia, ¡este es tu momento!

Responsabilidades

• Analizar la Job Description facilitada por los clientes y definir los perfiles requeridos.
• Publicar ofertas de empleo en portales y contactar con centros de formación o bolsas de trabajo para un reclutamiento efectivo.
• Realizar entrevistas de selección, tanto telefónicas como presenciales.
• Ofrecer atención directa a clientes y candidatos, asegurando una experiencia satisfactoria.
• Actualizar y alimentar la base de datos de candidatos.
• Realizar visitas a clientes para seguimiento cuando sea necesario.
• Gestionar procesos administrativos como afiliaciones, contrataciones, cotizaciones, absentismo laboral (IT's, AT's), y comunicación de accidentes.
• Coordinar acciones de PRL, formación e información del personal contratado.
• Introducir datos para el cálculo y cierre de nóminas, además de gestionar facturación y embargos.
• Gestionar trámites con organismos públicos y garantizar el archivo y actualización de la documentación laboral.
• Asegurar la entrega de contratos, documentos de PRL y equipos de seguridad, según sea necesario.

Qué te ofrecemos

• Contratación indefinida y estabilidad laboral.
• Horario de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas.
• Salario competitivo acorde a tu experiencia, compuesto por un fijo (SBA) y un variable por objetivos.
• Incorporación inmediata.

Lo que valoramos en ti

• Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente en hostelería.
• Valorable experiencia en puesto similar de entre 1-2 años.
• Formación académica valorable: grado relaciones laborales, psicología o Máster en Recursos Humanos.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.
• Residencia próxima a Zaragoza capital.
• Vehículo propio para desplazamientos.

¿Estás listo/a para asumir este desafío? ¡Queremos conocerte!