CONSULTOR / A DE RRHH

PROMAN Spain; Tarragona; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Consultor/a de RRHH para su oficina en Sant Boi del Llobregat. El candidato ideal tendrá formación en Psicología o RRHH y experiencia en selección de personal. Las funciones incluyen la publicación de ofertas de empleo y la gestión del seguimiento de trabajadores. Se ofrece un entorno laboral positivo, formación continua y un salario competitivo.

Servicios

Formación continua

Buen ambiente de trabajo

Proyección de carrera

Formación

• Formación en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar.
• Experiencia previa en selección de personal.
• Residencia en Sant Boi de Llobregat o alrededores.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.

Responsabilidades

• Publicar ofertas en portales de empleo.
• Realizar cribas curriculares y entrevistas a candidatos.
• Gestión de seguimiento de trabajadores y comunicación con responsables.

Conocimientos

Habilidades comunicativas

Resolutivo/a

Actitud dinámica

Educación

Psicología o Relaciones Laborales

Descripción del empleo

Desde PROMAN Spain, estamos seleccionando un / a consultor / a de RRHH para nuestra oficina de Sant Boi del Llobregat (Barcelona). Se encargará de tareas clave para nuestros servicios de trabajo temporal y selección directa.

Requisitos mínimos :

• Formación en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar.
• Experiencia previa en selección de personal.
• Residencia en Sant Boi de Llobregat o alrededores.
• Disponibilidad de incorporación INMEDIATA .
• Actitud dinámica, resolutivo / a y con buenas dotes comunicativas.

Funciones principales del puesto de Consultor / a de Selección y Administración :

Selección de personal :

• Publicación de ofertas en portales de empleo.
• Criba curricular y entrevistas presenciales, telefónicas y por videoconferencia a candidatos / as.
• Redacción de informes y envío a clientes.

Gestión de personal :

• Seguimiento de trabajadores / as y comunicación con responsables.
• Control de absentismos y bajas.
• Gestión de seguridad social : altas, bajas, sistema RED.
• Elaboración de contratos y facturación.
• Gestión de entrega de EPIS y reconocimientos médicos.
• Otras tareas administrativas propias del puesto de Consultor / a de Selección.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a una empresa de referencia en el sector de RRHH.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Buen ambiente de trabajo y proyección de carrera.
• Salario competitivo acorde al perfil.

No dudes en solicitar esta posición Estamos deseando conocerte!!!!