Comercial de venta Horeca - Valencia

LONCHEMUR,E.A.R; Valencia; Presencial; EUR 25.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación continua

Apoyo operativo y comercial

Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

Una empresa del sector alimentario busca un comercial en Valencia con experiencia en HORECA y embutidos. La persona será responsable de gestionar y ampliar la cartera de clientes, impulsando ventas a través de visitas y seguimiento. Se requiere 2 años de experiencia en funciones comerciales, además de habilidades de negociación y proactividad. Se ofrece retribución por comisión y posibilidades de desarrollo profesional desde la sede central.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales en la zona de Valencia.
• Conocimientos del canal hostelero y comercialización de productos cárnicos.
• Permiso de conducir B en vigor y vehículo propio.
• Permiso de conducir B vigente y vehículo propio.
• Disposición para desplazamientos frecuentes por la zona de Murcia.
• Experiencia en gestión de cuentas y uso de CRM.

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes del canal HORECA.
• Visitar clientes y potenciales clientes para detectar necesidades y cerrar ventas.
• Coordinar con el departamento de operaciones para asegurar correcta atención postventa.
• Promocionar la gama de productos con degustaciones y demostraciones.
• Alcanzar objetivos de venta individuales y contribuir a los objetivos del equipo.
• Registrar la actividad en CRM y coordinar con operaciones para atención postventa.

Conocimientos

Negociación

Orientación a resultados

Comunicación clara

Proactividad

Herramientas

CRM

Teléfono

Descripción del empleo

Resumen del puesto

Se busca comercial con mínimo 2 años de experiencia en la zona de Valencia, preferentemente en el sector HORECA o en el sector de embutidos. La persona será responsable de gestionar y ampliar la cartera de clientes en su zona asignada, impulsar las ventas mediante visitas comerciales y seguimiento, y asegurar la correcta ejecución del proceso desde la oferta hasta la facturación. Se valorará orientación a resultados, capacidad de trabajo en campo y habilidades de comunicación y negociación.

Responsabilidades principales

• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes del canal HORECA (bares, restaurantes, hoteles, catering) y con distribuidores o puntos de venta de embutidos.


• Visitar clientes y potenciales clientes de forma periódica para detectar necesidades, presentar productos y cerrar ventas.


• Preparar propuestas comerciales y presupuestos, realizar el seguimiento de pedidos y coordinar la entrega con logística.


• Promocionar y posicionar la gama de productos, realizando degustaciones y demostraciones cuando proceda.


• Alcanzar objetivos de venta individuales y contribuir a los objetivos del equipo comercial.


• Registrar la actividad comercial y actualizar la información en el CRM.


• Coordinar con el departamento de operaciones para asegurar la correcta atención postventa y resolución de incidencias.

Requisitos

• Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales en la zona de Valencia, preferiblemente en HORECA o en el sector de embutidos.


• Conocimientos del canal hostelero y/o de comercialización de productos cárnicos y embutidos.


• Habilidades de negociación y orientación a resultados.


• Capacidad para trabajar de forma autónoma, planificar rutas comerciales y gestionar la cartera.


• Disponibilidad para desplazamientos frecuentes por la zona de Murcia.


• Se valorará experiencia en gestión de cuentas y uso de CRM.


• Permiso de conducir B en vigor.


• Vehículo propio.


• Imprescindible estar dado de alta como trabajador/a autónomo/a.

Competencias y aptitudes

• Comunicación clara y trato cercano con clientes.


• Proactividad y capacidad para identificar oportunidades de negocio.


• Orientación al cliente y capacidad de resolución de problemas.


• Trabajo en equipo y coordinación con áreas internas.


• Organización y gestión eficiente del tiempo.

Condiciones económicas

• Retribución exclusivamente por comisión: 5% de comisión sobre ventas cerradas.


• Posibilidad de incentivos adicionales por cumplimiento o superación de objetivos.


• Herramientas de trabajo: teléfono y acceso al CRM.

Ofrecemos

• Posición estable con posibilidades de desarrollo profesional dentro de la compañía.


• Formación continua en producto y técnicas de venta.


• Apoyo operativo y comercial desde la sede central.

Proceso de selección

Las personas interesadas deben enviar CV actualizado. Se realizará preselección telefónica y, si procede, entrevistas presenciales o por videollamada con el responsable de ventas.

La empresa promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad; todas las candidaturas serán consideradas sin distinción.