Beca Talent Acquisition Partner

ALTEN Spain; Barcelona; Presencial; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría tecnológica busca un Talent Acquisition Partner Intern para unirse a su equipo en Barcelona. La persona seleccionada colaborará en el proceso de reclutamiento, especialmente en la atracción y selección de talentos. Se requiere estar cursando estudios en Recursos Humanos, Psicología o áreas afines. Ofrecemos un entorno dinámico con formación continua y oportunidades de crecimiento.

Servicios

Formación continua

Entorno colaborativo

Ayuda al estudio competitiva

Formación

• Estar cursando un Grado o Máster en Recursos Humanos o áreas afines.
• Poder firmar un convenio de prácticas de 35 horas semanales.
• Interés por la selección y gestión del talento.

Responsabilidades

• Publicación y redacción de ofertas de empleo.
• Búsqueda activa y pasiva de talento técnico.
• Criba curricular y entrevistas telefónicas.

Conocimientos

Comunicación

Organización

Trabajo en equipo

Inglés (nivel medio)

Educación

Grado o Máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines

Descripción del empleo

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa.

Buscamos incorporar a un / a Talent Acquisition Partner Intern en nuestro equipo de Recursos Humanos en Madrid.

¿Qué harás en tu día a día?

Como Talent Acquisition Partner Intern, formarás parte del equipo de selección y participarás activamente en los procesos de reclutamiento, contribuyendo a la atracción y selección del mejor talento para nuestras áreas técnicas y corporativas.

Tus principales responsabilidades serán :

• Publicación y redacción de ofertas de empleo atractivas y alineadas con las necesidades del negocio.
• Búsqueda activa y pasiva de talento técnico en diferentes plataformas y redes profesionales.
• Criba curricular y entrevistas telefónicas con candidatos.
• Colaboración en entrevistas técnicas junto con managers y equipos especializados.
• Seguimiento del proceso de selección, asegurando una experiencia positiva al candidato.
• Apoyo en proyectos de Employer Branding y gestión de herramientas de RRHH.

Requisitos

• Estar cursando un Grado o Máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines.
• Poder firmar un convenio de 35 horas semanales de prácticas con tu universidad o centro de estudios por 6 meses.
• Interés por el ámbito de la selección y la gestión del talento.
• Capacidad de comunicación, organización y trabajo en equipo.
• Nivel medio de inglés.

Qué ofrecemos

• Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología.
• Formación continua y acompañamiento durante toda la beca.
• Participación en procesos reales de selección y contacto directo con managers.
• Entorno dinámico, colaborativo y con proyección de crecimiento.
• Ayuda al estudio competitiva

Próximos pasos

Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura.

Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor.

Si te apasionan las personas, los retos y el aprendizaje constante, esta es tu oportunidad para comenzar tu carrera profesional en ALTEN.