Beca IT Recruiter

Capitole; Santiago de Compostela; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora tecnológica busca un IT Talent Acquisition Intern en Santiago de Compostela. La persona seleccionada gestionará procesos de selección completos y buscará talento IT a través de varias plataformas. Se ofrece la posibilidad de incorporación posterior tras prácticas remuneradas y un ambiente de trabajo flexible. Se requiere un mínimo de nivel B2 en inglés y un alto nivel de español. La cultura de la empresa incluye actividades de team building y flexibilidad horaria.

Servicios

Prácticas remuneradas

Bonus por incorporación

Flexibilidad horaria

Teambuildings mensuales

Jornada intensiva los viernes

Formación

• Posibilidad de realizar convenio por mínimo 6 meses a jornada completa.
• Permiso de trabajo vigente en el territorio español (en caso de incorporación post prácticas).
• Interés en tecnología y nuevas tecnologías.
• Nivel B2 en Inglés.
• Nivel de español muy alto o nativo.
• Residencia en Madrid o disposición a mudarse.

Responsabilidades

• Gestión completa de los procesos de selección de perfiles IT.
• Selección a través de diferentes Job Boards.
• Búsqueda activa en LinkedIn Recruiter.
• Llamadas telefónicas de criba y soporte en entrevistas técnicas.
• Seguimiento personalizado de los candidatos.

Conocimientos

Comunicación

Organización

Empatía

Orientación a resultados

Gestión del tiempo

Descripción del empleo

Hola!

En Capitole estamos buscando a un / a IT Talent Acquisition Intern de tiempo completo que quiera iniciarse en el sector de la consultoría tecnológica seleccionando el mejor talento IT.

Funciones que realizarás 💪

• Gestión completa, de inicio a fin, de los procesos de selección de perfiles IT (tech).
• Selección a través de los diferentes Job Boards.
• Búsqueda activa (sourcing) en LinkedIn Recruiter u otras plataformas
• Valorable experiencia previa (prácticas o proyectos) en reclutamiento o selección.
• Llamadas telefónicas de criba y soporte en las entrevistas técnicas a los candidatos.
• Seguimiento personalizado de los candidatos.
• Presentación de candidaturas junto con un informe del perfil.
• Soporte en otras tareas relacionadas con el Departamento de Selección.

Requisitos para un buen match 🧩

• Posibilidad de realizar convenio por mínimo 6 meses a jornada completa.
• Permiso de trabajo vigente en el territorio español (en caso de incorporación post prácticas)
• Sientes interés en la tecnología y en las nuevas tecnologías.
• Tienes buenas dotes de comunicación, empatía y organización.
• Estás orientado a los resultados y a las personas.
• Tienes buena capacidad de organización y gestión del tiempo.
• Tienes mínimo un nivel B2 en Inglés.
• Nivel de español muy alto o nativo.
• Vives en Madrid y / o alrededores o estás abierto / a a mudarte.

¿POR QUÉ CAPITOLE? ✨

Somos buenos, ¡pero contigo lo seremos más! 😊

Ofrecemos

• Posibilidad de incorporación tras las prácticas.
• Practicas remuneradas + bonus por incorporación.
• Flexibilidad horaria y modalidad híbrida libre para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar. ✨
• Teambuildings mensuales y afterworks en nuestro CAPITOLE BAR con los empleados de Capitole (consultores y staff). 🍻
• Jornada intensiva los viernes ☀

¿Quieres saber más sobre nuestra cultura? Visita el siguiente enlace 👉 https://youtu.be/EXYs1-pIi_g?si=bDXyX8PqimC-7gn-