Back Office Departamento Comercial

One Hub Energy

Barcelona

Hybrid

EUR 28,000 - 36,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Horario flexible
Modalidad híbrida
Cafetería gratuita

Job summary

Una empresa del sector energético busca un/a Back Office – Soporte al Responsable de Crecimiento. Encargado/a de gestionar el CRM, colaborar con marketing y preparar propuestas comerciales. Se requiere experiencia en ventas y manejo de CRM. Ofrece un entorno dinámico y modalidad de trabajo híbrida.

Qualifications

  • Mínimo 2–3 años de experiencia en funciones comerciales, valorable en energía o renovables.
  • Inglés alto (B2/C1) requerido.
  • Excel avanzado y habilidades de presentación necesarias.
  • Experiencia con CRM (Odoo, Salesforce, HubSpot u otros) y dominio de MS Office (Excel avanzado).
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Orientación a resultados y cumplimiento de KPIs.
  • Autonomía, organización y capacidad de adaptación.

Responsibilities

  • Gestionar y mantener actualizado el CRM.
  • Colaborar con marketing en la generación de leads.
  • Preparar propuestas comerciales personalizadas.
  • Realizar informes semanales y mensuales sobre avances comerciales.
  • Analizar el mercado y tendencias competitivas.
  • Analizarás el mercado, identificando tendencias, precios y movimientos de la competencia para reforzar la estrategia comercial.
  • Coordinarás con Ingeniería, Operaciones y Finanzas para garantizar la viabilidad técnica y económica de las ofertas.

Skills

Comunicación
Negociación
Orientación a resultados
Gestión de proyectos

Education

Grado en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o afines

Tools

CRM (Odoo, Salesforce, HubSpot)
MS Office
HubSpot
MS Office avanzado

Job description

En One Hub Energy integramos tecnología propia, conocimiento de mercado y experiencia en almacenamiento y flexibilidad para maximizar el valor de cada instalación energética.

Desde el desarrollo greenfield hasta la operación inteligente de sistemas híbridos y BESS, somos el socio estratégico que acompaña a IPPs, utilities e inversores en todo el ciclo de vida de sus activos. Nuestros algoritmos optimizan ingresos en tiempo real.

¿Te apasiona el mundo de las ventas y la innovación digital? ¿Quieres impulsar tu carrera profesional en un sector en plena transformación, rodeado de equipos multidisciplinares y proyectos retadores?

¡Esta es tu oportunidad! 🚀

Buscamos un/a Back Office – Soporte al Responsable de Crecimiento y Estrategia de Herramientas Digitales para unirse a nuestro equipo comercial. Tu misión será dar soporte en la definición, ejecución y seguimiento de la estrategia de ventas, garantizando el crecimiento, la captación y la fidelización de clientes.

Qué harás en este rol
  • Gestionarás y mantendrás actualizado el CRM, asegurando la calidad de la información de contactos y oportunidades.
  • Colaborarás con marketing en la prospección, generación y maduración de leads hasta convertirlos en oportunidades de venta.
  • Prepararás propuestas comerciales, recopilando información técnica y financiera, y elaborando presentaciones y cotizaciones a medida.
  • Elaborarás informes semanales y mensuales para hacer seguimiento de los avances comerciales.
  • Acompañarás al equipo en reuniones con clientes, negociaciones y resolución de dudas.
  • Analizarás el mercado, identificando tendencias, precios y movimientos de la competencia para reforzar la estrategia comercial.
  • Coordinarás con Ingeniería, Operaciones y Finanzas para garantizar la viabilidad técnica y económica de las ofertas.
Qué buscamos en ti
  • Grado en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o afines.
  • 2–3 años de experiencia en funciones comerciales (muy valorable en energía, renovables o sector industrial).
  • Español nativo e inglés alto (B2/C1).
  • Experiencia con CRM (Odoo, Salesforce, HubSpot u otros) y dominio de MS Office (Excel avanzado, PowerPoint).
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Orientación a resultados y cumplimiento de KPIs.
  • Autonomía, organización y capacidad de adaptación.
  • Remuneración competitiva acorde a la experiencia.
  • Plan de formación continua y desarrollo profesional.
  • Entorno dinámico, colaborativo y en pleno crecimiento.
Beneficios
  • Jornada completa de lunes a viernes con horario flexible.
  • Modalidad híbrida.
  • Beneficio gratuito de cafetería.
¡Queremos conocerte!

Si buscas un reto en el que tu aporte tenga un impacto directo en el crecimiento del negocio, postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo. 🚀

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