Asistente RRHH — Crecimiento y Estabilidad (Lugo)

Elpuertodesantamaria

Lugo

Presencial

EUR 18.000 - 24.000

Jornada completa

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación y crecimiento
Estabilidad laboral

Descripción de la vacante

El Puerto de Santa María busca auxiliar administrativo/a para el departamento de recursos humanos en Lugo. La persona apoyará en gestión de personal, nóminas y selección, manteniendo archivos y registros actualizados en un entorno de oficina.

Se valorarán conocimientos básicos en legislación laboral y herramientas ofimáticas. Se ofrece contrato a jornada completa o parcial, con oportunidades de formación y desarrollo profesional en RR. HH.

Formación

  • Formación en administración, RR. HH. o afines (valorable).
  • Conocimientos básicos en legislación laboral y gestión de personal.
  • Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Google Workspace, etc.).
  • Habilidades organizativas, de comunicación y atención al detalle.

Responsabilidades

  • Gestionar y archivar documentos relacionados con el personal (contratos, hojas de salario, etc.).
  • Apoyar en la elaboración de informes y reportes sobre el personal y su rendimiento.
  • Colaborar en el proceso de selección de personal, gestionando las entrevistas y los registros.
  • Realizar tareas de gestión de nóminas, bajas, vacaciones y ausencias.
  • Atender consultas y solicitudes de los empleados relacionadas con recursos humanos.
  • Apoyar en la organización de formación y actividades internas para los empleados.
  • Mantener actualizada la base de datos de personal y otros registros administrativos.

Conocimientos

Organización
Atención al detalle
Comunicación
Trabajo en equipo

Educación

Formación en administración/RRHH

Herramientas

Microsoft Office
Google Workspace

Descripción del empleo

El Puerto de Santa María busca auxiliar administrativo/a para el departamento de recursos humanos en Lugo. La persona apoyará en gestión de personal, nóminas y selección, manteniendo archivos y registros actualizados en un entorno de oficina.

Se valorarán conocimientos básicos en legislación laboral y herramientas ofimáticas. Se ofrece contrato a jornada completa o parcial, con oportunidades de formación y desarrollo profesional en RR. HH.

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