Area Manager - Tarragona

Synergym España; Tarragona; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector fitness busca un/a Área Manager para liderar y gestionar los clubes en Cataluña. Se valoran habilidades en gestión de equipos, análisis de KPI's, y se ofrece un entorno dinámico con oportunidades de desarrollo profesional. Se ofrece un salario fijo y variable y beneficios como acceso gratuito a clubes y formación continua.

Servicios

Posibilidad de teletrabajo

Acceso a clubes gratuito

Formación continua

Plan de retribución flexible

Formación

• Experiencia en gestión de equipos y operaciones.
• Habilidades relacionadas con la función de Área Manager.

Responsabilidades

• Liderar y gestionar los clubes de la zona.
• Analizar KPI's y diseñar planes de acción.
• Gestionar el talento interno y evaluar los equipos.

Conocimientos

Gestión de equipos

Análisis de KPI

Desarrollo profesional

Educación

Grado superior o grado universitario

Descripción del empleo

Descripción

Tenemos el firme propósito de revolucionar el mundo a través del fitness y queremos que formes parte de él como Área Manager.

Si eres un/a líder apasionado/a por el fitness y el bienestar, con experiencia en la gestión de equipos y operaciones, esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa dinámica y en crecimiento.

¿Por qué trabajar en Synergym?

• Ambiente de trabajo positivo y colaborativo: formarás parte de un equipo motivado y con ganas de trabajar y evolucionar juntos/as.
• Desarrollo profesional continuo: apostamos por la formación y el crecimiento. ¡Aquí nunca dejarás de aprender!
• Proyectos con impacto: participarás en iniciativas que realmente marcan la diferencia en la vida de nuestros/as, además de formar parte de un departamento con grandes proyectos en desarrollo. Tus ideas y propuestas serán un valioso aporte que siempre se considerará.
• Autonomía y confianza: desde el primer día, confiamos en tus capacidades, delegándote responsabilidades y dándote la autonomía para tomar decisiones clave, con el respaldo continuo de tus responsables.

¿Qué recibes si te unes a nosotros?

• Posibilidad de teletrabajo.
• Formación continua en liderazgo y gestión de equipos.
• Salario fijo + variable, según consecución de objetivos establecidos para tu zona.
• Acceso a nuestros clubes gratuito para ti y otra persona que tú decidas.
• Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible (seguro médico) y de acceder a múltiples beneficios por ser empleado/a de Synergym.
• Gran oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder en el sector fitness en continua expansión.

¿Cuál será tu misión como Area Manager?

Formarás parte del equipo de Operaciones y tu misión será liderar y gestionar los clubes de tu zona para asegurar el éxito operativo y la satisfacción de tus equipos y socios/as. Tu rol es vital porque serás el principal enlace entre la dirección y el equipo de trabajo, y tendrás un impacto directo en el rendimiento de tus clubs. Serás la figura responsable de representar y afianzar los valores y la imagen de marca de los clubes asignados a tu zona.

Gestión de clubes y comercial:

• Garantizar la correcta aplicación de las políticas y los procedimientos establecidos por la compañía.
• Analizar KPI's y diseñar planes de acción comerciales a medida en la zona para garantizar los mejores resultados.
• Impulsar y trabajar con el equipo de Club Managers para garantizar el cumplimiento de los objetivos del club.
• Análisis y gestión del budget asignado a cada club.
• Velar por el correcto funcionamiento de las instalaciones y garantizar un excelente servicio en los clubes de su zona.
• Análisis y estudio de la competencia local de la zona, y mantenerse informado/a en cuanto a novedades del sector fitness.

Gestión de equipos:

• Gestionar el talento interno de tu zona, en cuanto a selección, formación y desarrollo.
• Garantizar el onboarding y el seguimiento de las nuevas incorporaciones de tu equipo.
• Ser ejemplar como líder y un/a gran motivador/a de equipos.
• Evaluar a los equipos y establecer planes de desarrollo individual para acompañarlos en su desarrollo y crecimiento profesional.
• Detectar necesidades formativas, colaborando con el dpto. de formación en el establecimiento de planes de acción y formaciones.

Requisitos mínimos:

• Habilidades y competencias relacionadas con las funciones descritas
• Formación mínima de grado superior o grado universitario

¡Únete al equipo y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible!, ¡te esperamos!

¡Fit Together!