Area Manager Barcelona

Lidl Supermercados SA; Montcada i Reixac; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Coche de empresa

Job summary

Lidl Supermercados SA busca un Área Manager para impulsar la venta de un grupo de tiendas en Cataluña. Serás responsable de un equipo de 80 a 100 personas y de gestionar todos los indicadores de rendimiento de las tiendas.

Entre tus funciones estarán seleccionar, contratar, formar y desarrollar al equipo, gestionar ventas y asegurar los estándares de la compañía, así como implementar promociones y optimizar la disponibilidad de productos para un funcionamiento eficiente de las tiendas.

Qualifications

• Estudios universitarios finalizados.
• Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.
• Nivel alto/nativo de español, mínimo B2-C1 de inglés y valorable alemán.

Responsibilities

• Gestionarás los equipos de tienda: selección de personal, contratación, formación y desarrollo.
• Gestionarás las ventas garantizando estándares y procedimientos de la compañía.
• Implementarás nuevos procedimientos, productos y promociones en tienda.
• Optimizarás la disponibilidad de productos.
• Garantizarás un funcionamiento óptimo de las tiendas.

Skills

Gestión de equipos

Liderazgo

Orientación a personas

Iniciativa

Proactividad

Education

Título universitario

Job description

Introducción

Como Área Manager, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, liderando un equipo humano de entre 80 a 100 personas y de gestionar todos los indicadores de rendimiento de tus tiendas

¿Cómo será tu día a día?

• Serás responsable de los equipos de tienda: realizar la selección de personal, contratación, formación y desarrollo del equipo
• Gestionarás las ventas, garantizando los estándares definidos por la compañía y procedimientos en las tiendas
• Implementarás nuevos procedimientos, productos y promociones de venta en tienda
• Optimizarás la disponibilidad de productos
• Garantizarás un funcionamiento optimizado de las tiendas

¿Eres tú la persona que buscamos?

• Estudios Universitarios finalizados
• Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos
• Nivel alto/nativo de español, mínimo nivel B2-C1 de inglés y valorable de alemán
• Iniciativa, proactividad, orientación a personas, pasión por el trabajo en equipo, liderazgo y orientación al logro
• Se requiere permiso de conducir
• Se valorará experiencia previa en el sector y disponer de movilidad nacional

¿Qué te ofrecemos?

• Un contrato de jornada completa.
• Un trabajo dinámico en un sector que necesita de la constante innovación y de replantearse el día a día permanentemente.
• Te facilitamos una formación inicial teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo junto con un programa específico donde podrás obtener una visión global de la compañía y las distintas áreas. También adquirirás conocimientos transversales en gestión de personas, así como el desarrollo de distintas habilidades que facilitarán el desempeño de tus funciones.
• Un salario competitivo, beneficios sociales y coche de empresa.
• Y un equipo como no te imaginas.