Aparejador / a

Asociación Provivienda; Madrid; Presencial; EUR 27.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización sin ánimo de lucro en Madrid busca un Aparejador para inspeccionar y captar viviendas para el programa de Mediación de Alquiler Social. Se requiere experiencia en normativa de habitabilidad y capacidad para liderar un equipo técnico. Ofrecen flexibilidad horaria, teletrabajo parcial y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Flexibilidad horaria de entrada y salida

Teletrabajo a tiempo parcial

Oportunidades de conciliación laboral y personal

Formación

• Imprescindible experiencia de 2 años en la redacción de ITE’s, cédulas de habitabilidad y certificados energéticos.
• Conocimiento de la L.A.U. y Ley de Propiedad Horizontal.

Responsabilidades

• Inspección y captación de viviendas de propietarios privados.
• Coordinación del equipo de técnicos en captación.
• Elaboración y firma de informes.

Conocimientos

Conocimientos sobre normativa de habitabilidad, CTE, instalaciones (REBT)

Conocimientos de informática nivel avanzado

Catalán y castellano Nivel C

Educación

Arquitecto / a / Arquitecto / a técnico / a / Ingeniero / a de la edificación

Inscripción en el Colegio de Aparejadores, Arquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación de Barcelona

Descripción del empleo

Código Ref :

Número de vacantes : 1

Puesto de Trabajo : Aparejador / a

Grupo profesional : 1

Centro de Trabajo : Barcelona

Programa : Borsa de Mediació de Lloguer Social.

Jornada : 38,75 horas semanales de lunes a viernes

Salario Bruto Mensual : 1.752,21€ (14 pagas) + mejora voluntaria de 180,62 € (12 pagas)

Salario Bruto Anual : 26.698,40 € (incluyendo la mejora voluntaria)

Tipo de contrato : Indefinido

Fecha de incorporación : Inmediata

Periodo de prueba : 6 meses

Dependencia jerárquica : Responsable regional de Cataluña

Dependencia funcional : Responsable de Proyecto

MISIÓN DEL PUESTO :

Inspección y captación de viviendas de propietarios privados para la inclusión de éstas en la Borsa de Mediació de Lloguer Social.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO) :

• Seguimiento de la consecución de los objetivos del servicio.
• Coordinación del equipo de técnicos / as en captación.
• Responsable de la formación del equipo de captación.
• Elaboración y firma de informes.
• Coordinación con técnicos municipales.
• Captación de activos inmobiliarios.
• Redacción y firma de certificados energéticos y cédulas de habitabilidad.
• Redacción de acuerdos de inclusión, gestión de subvenciones y seguimiento de la parte técnica del proceso de alquiler de las viviendas.
• Visitas técnicas de inmuebles y redacción de informes del estado actual y prescripción de actuaciones necesarias para dar cumplimiento con el decreto de habitabilidad.
• Revisión de presupuestos de obras de constructoras.
• Seguimiento de la tramitación de las solicitudes de ayudas y subvenciones.
• Atención a propietarios de vivienda que acudan al servicio.
• Gestión documentación propietarios.
• Introducir los datos en las aplicaciones informáticas.
• Establecimiento de controles y herramientas que aseguren la adecuada gestión del programa.
• Resolución de las incidencias que se planteen en la dinámica del programa.

PERFIL PROFESIONAL :

• Arquitecto / a / Arquitecto / a técnico / a / Ingeniero / a de la edificación
• Inscripción en el Colegio de Aparejadores, Arquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación de Barcelona
• Conocimientos sobre normativa de habitabilidad, CTE, instalaciones (REBT)
• Conocimientos de informática nivel avanzado
• Catalán y castellano Nivel C

EXPERIENCIA LABORAL :

• Imprescindible experiencia de 2 años en la redacción de ITE’s, cédulas de habitabilidad y certificados energéticos
• Conocimiento de la L.A.U. y Ley de Propiedad Horizontal.

SE VALORARÁ :

• Certificado de discapacidad del 33%
• Conocimientos de otros idiomas
• Formación en igualdad y perspectiva de género
• Experiencia en el sector inmobiliario
• Experiencia o conocimiento de trabajo en organizaciones sin ánimo de lucro
• Disponer de moto para desplazamientos por Barcelona

COMPETENCIAS :

• Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
• Persona ordena y metódica
• Capacidad propositiva y resolutiva
• Buen / a comunicador / a.
• Habilidades de mediación y resolución de conflictos.
• Orientación al logro de objetivos.
• Trabajo en equipo y colaboración.
• Flexibilidad y adaptación al cambio.
• Capacidad organizativa.

BENEFICIOS :

• Flexibilidad horaria de entrada y salida.
• Teletrabajo a tiempo parcial.
• 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
• Oportunidades de conciliación laboral y personal.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite