Analista QC Físico-Químico de Inyectables

Chemo; León; In loco; EUR 28.000 - 36.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Chemo, el área industrial de Insud Pharma, Lea en León, busca un/a Analista QC Físico-Químico de Inyectables para realizar análisis fisicoquímicos de productos inyectables. Se valorará experiencia en laboratorio y rigor analítico.

Se requieren formación técnica en Análisis y Control de Laboratorio, más de 2 años en laboratorio y nivel medio de inglés; se valoran habilidades de precisión, fiabilidad y trabajo en equipo.

Competenze

• Formación técnica en Análisis y Control de Laboratorio, ciclo formativo o similar.
• Experiencia: más de 2 años de trabajo en laboratorio, preferiblemente con productos inyectables.
• Idiomas: español y nivel medio de inglés.
• Conocimientos específicos: NFC en el ámbito del control de calidad.
• Habilidades personales: buenas habilidades analíticas, precisión y fiabilidad.
• Competencias: comunicación, trabajo en equipo, adaptabilidad y flexibilidad, productividad, autodesarrollo, sentido de urgencia e iniciativa.

Mansioni

• Realizar análisis de materias primas, materiales de acondicionamiento, productos intermedios y productos finales.
• Colaborar en la transferencia de métodos analíticos.
• Gestionar reactivos, material de laboratorio, columnas cromatográficas y otros recursos del laboratorio.
• Realizar el muestreo de materias primas y materiales de acondicionamiento.
• Efectuar las verificaciones y calibraciones diarias necesarias de los equipos del laboratorio Físico-Químico.
• Colaborar en la formación de nuevas incorporaciones en las actividades y funciones específicas del puesto en las que tengas experiencia especializada.

Conoscenze

Habilidades analíticas

Precisión

Trabajo en equipo

Adaptabilidad

Iniciativa

Formazione

Técnico en Análisis y Control de Laboratorio

Strumenti

NFC en QA

Descrizione del lavoro

Empresa: Chemo

Experiencia: Más de 2 años en laboratorio, preferiblemente con productos inyectables

¿Quieres saber más?

Chemo es el área industrial de Insud Pharma, un grupo que opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca para la salud humana y animal.

Insud Pharma cuenta con 10.000 profesionales en más de 50 países y apuesta por la innovación y el desarrollo sostenible.

En Chemo, León, buscamos un/a Analista QC Físico-Químico de Inyectables para realizar análisis fisicoquímicos de productos inyectables.

Si tienes experiencia en laboratorio, buenas habilidades analíticas y trabajas con precisión y fiabilidad, queremos conocerte.

¡El reto!

• Realizar análisis de materias primas, materiales de acondicionamiento, productos intermedios y productos finales.
• Colaborar en la transferencia de métodos analíticos.
• Gestionar reactivos, material de laboratorio, columnas cromatográficas y otros recursos del laboratorio.
• Realizar el muestreo de materias primas y materiales de acondicionamiento.
• Efectuar las verificaciones y calibraciones diarias necesarias de los equipos del laboratorio Físico-Químico.
• Colaborar en la formación de nuevas incorporaciones en las actividades y funciones específicas del puesto en las que tengas experiencia especializada.
• Formación: formación técnica en Análisis y Control de Laboratorio, ciclo formativo o similar.
• Experiencia: más de 2 años de trabajo en laboratorio, preferiblemente con productos inyectables.
• Idiomas: español y nivel medio de inglés.
• Conocimientos específicos: NFC en el ámbito del control de calidad.
• Habilidades personales: buenas habilidades analíticas, precisión y fiabilidad.
• Competencias: comunicación, trabajo en equipo, adaptabilidad y flexibilidad, productividad, autodesarrollo, sentido de urgencia e iniciativa.

¿Te interesa? Inscríbete y únete al equipo de Chemo en León.

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En Chemo e Insud Pharma promovemos la igualdad de oportunidades y la igualdad de género. Nuestros procesos de selección se basan en las competencias y la adecuación al puesto, sin discriminación por género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad ni ninguna otra condición personal o social.