Administrativo/a de RRHH

Iman Temporing; Navarra; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para dar apoyo temporal en el departamento durante una baja laboral y vacaciones. La posición requiere experiencia en tareas administrativas y habilidades informáticas. Se ofrece un buen ambiente de trabajo y un contrato temporal hasta abril de 2026.

Servicios

Incorporación inmediata

Buen ambiente de trabajo

Acompañamiento desde el equipo de RRHH

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en tareas administrativas, valorándose en RRHH.
• Residencia cercana a Mélida o disponibilidad para desplazarse.

Responsabilidades

• Archivo y digitalización de documentación del área de personas.
• Corrección y control de fichajes de personal.
• Actualización de datos en bases de datos internas.
• Gestión de la herramienta Validate.
• Resolución de incidencias y nóminas.

Conocimientos

Orientación al cliente interno

Flexibilidad

Resolución de incidencias

Manejo de herramientas informáticas

Educación

FP1 Auxiliar Administrativo

FP2 en Administración y Finanzas

Grado en ADE

Descripción del empleo

Desde IMAN TEMPORING, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para dar apoyo temporal al departamento durante una baja laboral y vacaciones del equipo para una importante empresa en la zona de Mélida. Si te motiva trabajar en un entorno colaborativo y organizado, y te consideras una persona resolutiva, flexible y con buena orientación al cliente interno, ¡nos encantará conocerte!

Funciones principales

• Archivo y digitalización de documentación del área de personas.
• Corrección y control de fichajes de personal.
• Actualización de datos en bases de datos internas.
• Gestión de la herramienta Validate.
• Resolución de incidencias y nóminas.

Ofrecemos

• Incorporación inmediata en una empresa sólida y referente en el sector agroalimentario.
• Buen ambiente de trabajo y acompañamiento desde el equipo de RRHH.
• Contrato temporal de duración aproximada hasta el 15 de abril de 2026.
• Formación: FP1 Auxiliar Administrativo, FP2 en Administración y Finanzas o Grado en ADE.
• Experiencia mínima: 1 año en tareas administrativas (valorable en RRHH).
• Residencia cercana a Mélida o disponibilidad para desplazarse.
• Buen manejo de herramientas informáticas.