Administrativo/a comercial - Molins de Rei

Pact; Molins de Rei; On-site; EUR 18,000 - 22,000; Full time

Job summary

Pacto, empresa del sector de distribución de productos para el tratamiento de agua y bienestar, busca incorporar personal para atención al cliente en su centro logístico de Molins de Rei. Se valorará experiencia en ventas y gestión de retenciones, con capacidad para analizar datos y proponer mejoras.

Se ofrece jornada completa, contrato inicial en ETT de 2–3 meses con posibilidad de pasar a empresa, horario rotativo y salario de 20.375€ brutos al año (aprox. 1.690€ brutos/mes).

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en ventas, atención al cliente o gestión de retención.
• Habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad analítica para identificar tendencias y proponer mejoras.

Responsibilities

• Identificar y captar nuevos clientes mediante leads que llegan a nuestra página web y seguimiento.
• Gestionar solicitudes de baja de clientes, ofreciendo soluciones y alternativas para maximizar la retención.
• Analizar las causas de baja y elaborar informes para la mejora continua del servicio.
• Coordinarse con los equipos de ventas y atención al cliente para garantizar la satisfacción del cliente.
• Participar en campañas promocionales y actividades de fidelización.

Skills

Habilidades de comunicación

Negociación

Capacidad analítica

Orientación a resultados

Actitud proactiva

Tools

CRM

Job description

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad.#MemorableExperienciesReconocida empresa del sector de la distribución de productos para el tratamiento de agua y bienestar busca incorporar personal para atención al cliente para su centro logístico ubicado en la zona de Molins de Rei.

Funciones generales

• Identificar y captar nuevos clientes mediante leads que llegan a nuestra página web y seguimiento.
• Gestionar solicitudes de baja de clientes, ofreciendo soluciones y alternativas para maximizar la retención.
• Analizar las causas de baja y elaborar informes para la mejora continua del servicio.
• Coordinarse con los equipos de ventas y atención al cliente para garantizar la satisfacción del cliente.
• Participar en campañas promocionales y actividades de fidelización.

Condiciones laborales Jornada: Completa. de Lunes a Viernes
Horario: Rotativo De Lunes a Jueves de 8: 00h a 17: 00h y de 9: 00h a 18: 00h. Dos Viernes de 8: 00h a 15: 00h y dos Viernes de 8: 00h a 17: 00h
Salario: 20. 375€ brutos/año. Al mes unos 1. 690€ brutos aproximadamente
Contrato: Inicialmente por ETT de 2- 3 meses con posibilidad de pasar a empresa
Incorporación a partir del 5 de octubre

Requisitos

• Experiencia mínima de 3 en ventas, atención al cliente o gestión de retención de clientes.
• Habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad analítica para identificar tendencias y proponer mejoras.
• Conocimiento en gestión de bases de datos y CRM.
• Actitud proactiva y orientación a resultados.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.