Administrativo/a

Grupo Lucas; Murcia; Presencial; EUR 18.000 - 24.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de la región busca un/a Administrativo/a proactivo/a para unirse al departamento de Recursos Humanos. Las responsabilidades incluyen atención al personal, gestión de incorporaciones y manejo de documentación. Se requieren habilidades de comunicación y formación en administración. No se necesita experiencia previa. Oportunidad de iniciar carrera profesional en un entorno dinámico.

Formación

• No se requiere experiencia previa.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

Responsabilidades

• Proporcionar soporte directo al personal de la empresa.
• Coordinar y gestionar el proceso de nuevas incorporaciones.
• Mantener y organizar la documentación relacionada con el personal.

Conocimientos

Comunicación verbal y escrita

Capacidad de trabajo en equipo

Proactividad

Resolutividad

Conocimientos básicos de ofimática

Educación

Formación Profesional Grado Medio o Superior en Administración

Estudios en Relaciones Laborales, Psicología o Derecho

Descripción del empleo

Importante empresa de la región de Murcia busca un/a Administrativo/a para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos. Esta es una excelente oportunidad para una persona proactiva y con gran capacidad de organización que desee iniciar su carrera profesional en un entorno dinámico y de crecimiento.

Responsabilidades clave

• Atención al Personal: Proporcionar soporte directo al personal de la empresa, resolviendo dudas e incidencias relacionadas con sus condiciones laborales, nóminas, contratos, y otros aspectos de Recursos Humanos. Serás la primera línea de contacto y deberás ofrecer soluciones rápidas y efectivas.
• Gestión de Incorporaciones: Coordinar y gestionar el proceso de nuevas incorporaciones, desde la recepción de documentación hasta la preparación de contratos y la tramitación de altas en los sistemas internos. Asegurar que cada nuevo empleado reciba una bienvenida organizada y profesional.
• Gestión Documental: Mantener y organizar de forma rigurosa toda la documentación relacionada con el personal, tanto física como digital. Esto incluye expedientes de empleados, contratos, certificados, y cualquier otro documento relevante, garantizando su confidencialidad y fácil acceso cuando sea necesario.
• Soporte Administrativo: Colaborar en diversas tareas administrativas del departamento, como la preparación de informes, la gestión de comunicaciones internas y externas, y el apoyo en la organización de eventos o formaciones.
• Comunicación y Trabajo en Equipo: Fomentar una comunicación fluida y efectiva con todos los departamentos de la empresa. Colaborar activamente con el equipo de Recursos Humanos y otros compañeros para alcanzar los objetivos comunes.

Si cumples con el perfil y estás buscando un empleo estable y con proyección en una empresa líder en la región, no dudes en aplicar. ¡Te esperamos para formar parte de nuestro equipo!

Requisitos

• No se requiere experiencia previa.
• Formación Profesional Grado Medio o Superior en Administración, Recursos Humanos o similar, o estudiantes de últimos cursos de Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho o similar con alta motivación.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
• Proactividad y resolutividad ante los problemas.
• Conocimientos básicos de ofimática (Microsoft Office).
• Residencia en la región de Murcia.

Se valorará (no es un requisito indispensable)

• Conocimientos básicos de legislación laboral.
• Experiencia previa en atención al cliente o puestos similares.
• Manejo de software específico de gestión de Recursos Humanos.
• Idiomas adicionales.