Administrador de sistemas middleware

TRS Staffing Solutions; Castilla y León; A distancia; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de soluciones de personal busca un perfil Middleware para trabajar en remoto en el sector IT. Se requiere dominio de inglés B2 y experiencia en administración de plataformas como Docker, Kubernetes, y Redhat Openshift. El contrato es indefinido y se ofrecen oportunidades en un entorno laboral diverso.

Conocimientos

Inglés B2

Administración de plataformas Docker

Administración de plataformas Kubernetes

Administración de plataformas Redhat Openshift

Administración de plataformas de integración continua

Administración de plataformas ELK

Administración de Grafana

Administración de entornos cloud AWS

Administración de entornos cloud Azure

Diseño de automatización Ansible

Implementación de automatización Terraform

Conocimiento de plataformas de monitorización Nagios

Conocimiento de plataformas de monitorización Zabbix

Troubleshotting

Análisis de rendimiento

Descripción del empleo

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un perfil Middleware para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España, la modalidad es 100% teletrabajo.

Requisitos

• Inglés B2.
• Administración de plataformas Docker, kubernetes y / o Redhat Openshift.
• Administración de plataformas de integración continua basadas en SpringBoot, Jenkins, GitLab.
• Administración de plataformas ELK y Grafana.
• Administración de entornos cloud (AWS o Azure).
• Diseño e implementación de automatización Ansible, Terraform.
• Conocimiento de plataformas de monitorización Nagios, Zabbix.
• Troubleshotting, análisis de rendimiento y detección de errores de infraestructura y sistemas gestionados.

Ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Modalidad: remoto.

Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.