Administrador/A Exchange

Ayesa Digital; Arbo; Híbrido; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico

Ticket Restaurant

Guardería

Transporte

Descripción de la vacante

Ayesa Digital está buscando un Administrador/a Exchange para gestionar buzones, políticas y la mensajería Microsoft. Participarás en la administración de Exchange Online y OnPremise, y colaborarás en la evolución de la plataforma de correo dentro de un entorno híbrido.

Se valorará experiencia con Microsoft 365, PowerShell y políticas DKIM/SPF/DMARC. La modalidad es híbrida con desplazamientos puntuales a Madrid y un equipo internacional.

Formación

• Experiencia en Exchange Online y Exchange OnPremise.
• Conocimientos de PowerShell y entornos híbridos Microsoft.
• Conocimiento de políticas DKIM, SPF y DMARC.
• Capacidad para diagnosticar incidencias de transporte y entrega de correo electrónico.
• Experiencia en administración y operación de servicios Microsoft 365.

Responsabilidades

• Administración de buzones y políticas de correo en Exchange Online y OnPremise.
• Gestión de colas, conectores y flujos de correo.
• Supervisión de spam, phishing y filtrado de contenido.
• Resolución de incidencias relacionadas con el transporte y entrega de mensajes.
• Colaboración con equipos especializados para la evolución de la plataforma de correo.

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

¡En Ayesa Digital crecemos contigo!

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países.

Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio!

Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Administrador/a Exchange para participar en la administración y evolución de los servicios de correo corporativo y mensajería Microsoft.

¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!

¿Qué vas a hacer?

• Administración de buzones y políticas de correo en Exchange Online y Exchange OnPremise.
• Gestión de colas, conectores y flujos de correo.
• Supervisión de spam, phishing y filtrado de contenido.
• Resolución de incidencias relacionadas con el transporte y entrega de mensajes.
• Colaboración con equipos especializados para la evolución y mejora de la plataforma de correo.
• Entre otras funciones propias del puesto.

¿Qué buscamos?

• Experiencia en Exchange Online y Exchange OnPremise.
• Conocimientos de PowerShell y entornos híbridos Microsoft.
• Conocimiento de políticas DKIM, SPF y DMARC.
• Capacidad para diagnosticar incidencias de transporte y entrega de correo electrónico.
• Experiencia en administración y operación de servicios Microsoft 365.

Certificaciones valorables:

Microsoft Exchange.

Microsoft 365.

Windows.

¿Dónde trabajarás?

• Modalidad hibrida con desplazamientos puntuales a Madrid.

Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:

Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.

Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.

Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.

Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más!

Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.

¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas

¡Deja tu huella! Impacto con nuestros proyectos de voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación