Abogado / a Junior

Grupo Crit; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante firma legal en Madrid busca un Abogado/a Junior para gestionar procedimientos civiles, bancarios y laborales. Se requiere Grado en Derecho, 2 a 4 años de experiencia y habilidades de redacción y atención al cliente. Ofrecemos un contrato indefinido a jornada parcial de 25 horas semanales y un salario bruto mensual de 1.467,32 €.

Formación

• Experiencia de 2 a 4 años en materias civil y/o bancaria, se valorará experiencia laboral.
• Conocimientos sólidos en Derecho Procesal Civil y Laboral.

Responsabilidades

• Elaboración y presentación de demandas y recursos en materia bancaria.
• Gestión de reclamaciones por accidentes de tráfico.
• Tramitación de procedimientos laborales básicos.
• Contacto directo con clientes y asistencia a vistas de menor complejidad.
• Coordinar con procuradores y otros profesionales.

Conocimientos

Redacción jurídica

Organización

Atención al cliente

Educación

Grado en Derecho y colegiación activa

Descripción del empleo

Grupo Crit es una multinacional líder en soluciones globales de Recursos Humanos, con más de 60 oficinas en España y presencia en 15 países. Somos especialistas en selección, trabajo temporal, outsourcing y consultoría de RRHH, ofreciendo a nuestros clientes un servicio cercano, ágil y orientado a resultados.

Nuestro compromiso es conectar talento con proyectos de calidad, aportando valor tanto a empresas como a profesionales.

Abogado / a Junior

para incorporarse a importante despacho colaborador, con un rol clave en la gestión de procedimientos civiles, bancarios, laborales y de tráfico.

Descripción del puesto

La persona seleccionada asumirá la tramitación de procedimientos en diferentes áreas del derecho, con el objetivo de liberar carga operativa a los abogados senior y garantizar un servicio eficaz y riguroso al cliente.

Funciones principales

Elaboración y presentación de demandas y recursos en materia bancaria : cláusulas suelo, tarjetas revolving y ejecuciones hipotecarias.

Gestión de reclamaciones por accidentes de tráfico, incluyendo negociación con aseguradoras y presentación de demandas.

Tramitación de procedimientos laborales básicos : despidos individuales, reclamaciones de cantidad y actos de conciliación.

Contacto directo con clientes y asistencia a vistas de menor complejidad.

Coordinación con procuradores, peritos, entidades financieras y otros profesionales implicados.

Tramitación de procedimientos civiles : contratos, arrendamientos, reclamaciones de cantidad, responsabilidad civil, además de conocimientos en mercantil, penal y sucesiones.

Gestión de expedientes de derecho de sucesiones : tramitación de herencias, particiones e impugnaciones de testamentos.

Procedimientos mercantiles básicos : impagados, conflictos societarios y apoyo en procesos concursales.

Intervención en procedimientos penales de menor complejidad : delitos leves y juicios rápidos.

Seguimiento de expedientes y asistencia a vistas en primera instancia.

Perfil requerido

Grado en Derecho y colegiación activa.

Experiencia de 2 a 4 años en materias civil y / o bancaria; se valorará experiencia laboral.

Conocimientos sólidos en Derecho Procesal Civil y Laboral.

Habilidades de redacción jurídica, organización y atención al cliente.

Se ofrece

Contrato indefinido.

Jornada de 25 horas semanales.

Horario habitual : de lunes a viernes de 9 : 00 a 14 : 00 h.

Una semana al mes : de lunes a viernes de 16 : 00 a 21 : 00 h.

Salario bruto mensual : 1.467,32 € (incluye prorrateo de pagas).

Requisitos mínimos

Interés real en las condiciones ofertadas.

Disponibilidad de incorporación inmediata.

Experiencia previa en las funciones descritas.