Backend engineer

Buscamos un Backend Engineer senior con visión estratégica y ganas de crecer hacia un rol de CTO .

Serás responsable de diseñar, construir y escalar la infraestructura tecnológica de Wanna desde su base : APIs, servicios, base de datos, arquitectura cloud y las integraciones con nuestra IA semántica.

Formarás parte del equipo fundador técnico , trabajando junto a desarrolladores front y especialistas en IA, definiendo los estándares y cultura tecnológica del proyecto.

Responsabilidades:

• Diseñar la arquitectura backend escalable y modular para web y app (iOS / Android).
• Desarrollar APIs RESTful / GraphQL seguras y eficientes.
• Integrar servicios de IA y bases de datos semánticas (vector DBs, embeddings, NLP).
• Diseñar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales.
• Implementar prácticas de DevOps : CI / CD, monitorización, testing automatizado, despliegues en cloud (preferiblemente AWS / GCP).
• Participar en decisiones estratégicas de producto y escalabilidad.
• Liderar la evolución técnica hacia un producto de alto rendimiento y alta disponibilidad .
• Reclutar y formar al futuro equipo tech.

Requisitos:

• 5 años de experiencia en desarrollo backend.
• Dominio de Node.js , Python o Go (preferiblemente Node.js + Python).
• Experiencia en frameworks como Express , FastAPI o NestJS .
• Conocimiento sólido en bases de datos relacionales y no relacionales (PostgreSQL, MongoDB, Redis, etc.).
• Experiencia con APIs , microservicios , y arquitecturas distribuidas .
• Experiencia con infraestructura cloud (AWS, GCP o Azure).
• Experiencia en seguridad , autenticación , OAuth , JWT , etc.
• Deseable experiencia en IA generativa o semántica (OpenAI, LangChain, Pinecone, etc.).
• Buen entendimiento de estructuras de datos, escalabilidad y optimización.
• Inglés técnico fluido.

Soft skills:

• Mentalidad de founder : visión global del producto, autonomía y resiliencia.
• Capacidad para trabajar en equipo con perfiles creativos, de producto y negocio.
• Curiosidad por la IA aplicada a las emociones y las conexiones humanas .
• Ambición por construir algo con propósito desde cero.
• Capacidad de liderazgo y mentoring técnico