Ingeniero de mantenimiento eléctrico

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Solo para miembros registrados
Madrid
EUR 25.000 - 35.000
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Descripción del empleo

Direct message the job poster from Ecooo Revolución Solar

En Ecooo necesitamos reforzar nuestro departamento técnico en el área de mantenimiento.

Sobre nosotras

Somos una cooperativa de trabajo asociado y no lucro con más de 20 años de recorrido en el diseño y puesta en funcionamiento de proyectos que apoyan la participación de la ciudadanía en el ámbito energético y económico. Desde 2005, realizamos proyectos que conectan energía, participación ciudadana e inversión ética y responsable. Proyectos de diversa índole con un objetivo común: cambiar el modelo económico, empresarial y de consumo hacia uno más democrático, distribuido y respetuoso con las personas y el entorno.

Somos un equipo diverso y participativo, con amplia experiencia en lo que hacemos y con compromiso colectivo, que busca soluciones conjuntas a los retos que nos planteamos como organización.

Buscamos a una persona profesional convencida de la necesidad de una transición de modelo energético hacia uno más renovable, sostenible y centrado en las personas. Una persona motivada para trabajar en una cooperativa de trabajo asociado y sin ánimo de lucro basada en los principios de la economía social y solidaria.

Más concretamente, buscamos una futura socia de nuestra cooperativa que tenga un perfil técnico y con capacidad de gestión para reforzar nuestro departamento de mantenimiento, equipo de trabajo encargado de la Operación y Mantenimiento (O&M) de nuestras instalaciones fotovoltaicas socializadas e instalaciones de terceros (venta a red y autoconsumos residenciales y colectivos).

Como ingeniera de O&M, serás clave para garantizar que nuestras instalaciones funcionen al 100%, maximizando la generación de energía limpia y el retorno para las personas que participan en nuestros proyectos o que han confiado en nosotras para mantener sus instalaciones en buen estado.

Competencias técnicas necesarias

Las siguientes competencias son muy importantes para desarrollar adecuadamente el puesto que estamos ofreciendo. Si no se tiene alguna, no es un problema porque vamos a formarte y acompañarte en todo lo necesario, pero es imprescindible tener experiencia en la mayoría:

  • Conocimientos técnicos: formación en ingeniería de la energía, eléctrica o similar, con conocimientos específicos en mercado eléctrico y energía solar fotovoltaica.
  • Experiencia previa: mantenimiento industrial en instalaciones generadoras, con experiencia en detección y resolución de incidencias en instalaciones fotovoltaicas de tamaño medio (20-200 kW).
  • Competencia digital: dominio a nivel usuario del paquete Office, especialmente Excel (programación de macros, elaboración de estadísticas, gráficas, análisis y extracción de conclusiones de forma ágil e independiente).
  • Capacidad analítica: habilidad para la lectura, análisis y síntesis de documentación técnica, legal y normativa.
  • Gestión de equipos: experiencia en coordinación de equipos externos para la resolución de incidencias, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. Capacidad para liderar, comunicar objetivos y gestionar prioridades. Buenas cualidades relacionales y comunicativas.

Se valorará positivamente :)

Si tienes alguna de las siguientes experiencias o conocimientos, es muy importante que lo destaques, ya que pueden ser muy relevantes a la hora de seleccionar tu perfil:

  • Programación: conocimientos básicos de Python y VBA para la automatización de procesos.
  • Marco normativo sectorial: familiarización con el funcionamiento del mercado eléctrico español, el Régimen Retributivo Especial y dominio del Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión (REBT) y otras normativas sectoriales.
  • Habilidades de comunicación y gestión de clientes: capacidad para explicar soluciones de mantenimiento y gestionar la relación con clientes, tanto en la captación como en el seguimiento de servicios contratados.
  • Mejora de procesos y digitalización: experiencia en diseño y optimización de procesos internos y trabajo en entornos digitales (ej. herramienta odoo).

Competencias societarias

Además de las cualidades técnicas, como cooperativa buscamos a una persona que también tenga las siguientes aptitudes, ya que queremos que participes en la gestión democrática de la empresa y que en un futuro seas una socia más:

  • Trabajo colaborativo y gestión participativa: capacidad para integrarse en equipos horizontales, promoviendo la toma de decisiones colectiva, el apoyo mutuo y la mejora continua a través de la responsabilidad compartida.
  • Compromiso con los valores cooperativos y de la Economía Social y Solidaria: identificación con los principios de sostenibilidad, equidad, democracia interna y beneficio social.
  • Responsabilidad y autonomía: capacidad para asumir tareas con iniciativa propia, gestionando el tiempo y los recursos de forma eficiente.
  • Comunicación asertiva: habilidad para expresar ideas con claridad, escuchar activamente y construir consensos.
  • Orientación a la comunidad: sensibilidad hacia el impacto social y ambiental de las actividades, y disposición para contribuir al desarrollo colectivo.
  • Adaptabilidad: flexibilidad ante cambios y disposición para aprender en contextos colaborativos y multidisciplinares.

Principalmente, la posibilidad de pertenecer a una cooperativa de trabajo asociado, teniendo voz y voto en las decisiones tomadas, y de participar en proyectos diversos e interesantes con una clara orientación social y medioambiental, de la mano de personas afines. Además:

  • Disfrutamos de horario flexible.
  • Tenemos teletrabajo parcial (lunes o viernes, un día por semana).
  • Ofrecemos incorporación inmediata al equipo técnico en la oficina de Ecooo en pleno centro de Madrid.
  • El puesto sería para cubrir una jornada completa (40h).
  • Ofrecemos retribución según tablas salariales de la organización (entre 25.000 y 35.000 euros brutos al año en función de la experiencia).
  • Trabajamos en equipo en un entorno dinámico, flexible y colaborativo.
  • Oportunidades de desarrollo en el liderazgo de proyectos y equipos de trabajo.
  • Recibimos formación en aspectos relacionados con el desarrollo de la actividad laboral y societaria.

Si te encaja, ¿qué tienes que hacer?

Si todo esto te resuena y te interesa sumarte a este reto, aunque no cumplas todos los requisitos, envíanos tu currículum a contacto@ecooo.es , adjuntando una carta de presentación donde expliques tus motivaciones para trabajar en Ecooo y lo que crees que puedes aportar al proyecto. Destaca las cualidades técnicas y otros conocimientos que sean relevantes para el puesto, pero también háblanos un poco de ti. También puedes hacer la solicitud a través de la plataforma UpmeUp (https://tinyurl.com/24xr472e).

El plazo para presentar tu candidatura finaliza el 30 de noviembre de 2025. No obstante, revisaremos las candidaturas de forma continua y estimamos empezar las entrevistas la tercera semana de noviembre, por lo que te animamos a enviar tu postulación cuanto antes.

Si te interesa esta oferta, no tardes ni lo dejes para el último momento.

¡Te estamos esperando!