Se necesita jefe de servicios para aeropuerto de Madrid.

Solo para miembros registrados
Madrid
EUR 50.000 - 70.000
Descripción del empleo

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Se necesita jefe de servicios para aeropuerto de Madrid.

Estamos buscando un Jefe de Servicios altamente capacitado, cuya principal responsabilidad será la gestión eficiente y responsable de la deuda de horas extras, la atención al empleado, y la optimización de recursos humanos. Este líder no solo debe mostrar un compromiso firme con el bienestar de los empleados, sino también ser capaz de gestionar de manera proactiva las necesidades operativas y administrativas del equipo.

Responsabilidades clave

  • Gestión de la deuda de horas extras: Supervisar y controlar las horas extras acumuladas, asegurando un balance adecuado que respete tanto las normativas laborales como las necesidades operativas de la empresa.
  • Atención al empleado: Ser un punto de contacto central para las preocupaciones y necesidades del personal, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
  • Liderazgo y motivación: Inspirar y guiar al equipo hacia el logro de objetivos comunes, fomentando una cultura de trabajo colaborativa y de alto rendimiento.

Requisitos

  • Experiencia en gestión de personal: Idealmente, contar con experiencia previa en la gestión de equipos y la administración de recursos humanos.
  • Conocimiento del sector aeroportuario (deseable): Aunque no es un requisito, se valorará positivamente el conocimiento o experiencia en el ámbito aeroportuario. Se proporcionará formación específica si es necesario.
  • Habilidades de liderazgo: Buscamos a alguien con una fuerte capacidad de liderazgo, que sepa motivar a su equipo y enfrentar desafíos con determinación.
  • Proactividad y ganas de trabajar: Un profesional con iniciativa, capaz de identificar áreas de mejora y ejecutar planes efectivos para optimizar los procesos.

GRUPO SURESTE!

Estamos en la búsqueda de un JEFE DE SERVICIOS para nuestra división aeroportuaria en #Madrid.

Requisitos:

  • TIP de Jefe de Seguridad o titulación equivalente.
  • Experiencia demostrable en la gestión de equipos.

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