Jefe/a de mantenimiento – Nueva apertura Hotel 4*
Jefe/a de mantenimiento – Nueva apertura Hotel 4*
Si te apasiona el mundo hotelero y te motiva formar parte de un proyecto desde sus inicios, ¡esta es tu oportunidad!
En Intelier | Hotels & Suites continuamos creciendo. En 2026 abriremos un nuevo hotel de 4 estrellas en Valencia.
Para su apertura, precisamos incorporar un/a jefe/a de mantenimiento que quiera formar parte de este nuevo e ilusionante proyecto.
¿Qué harás en tu día a día?
En coordinación con los distintos departamentos operativos del hotel y con los servicios centrales, te responsabilizarás de garantizar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones, asegurando su seguridad, eficiencia y disponibilidad para que la operación del hotel se desarrolle sin contratiempos.
Tus principales funciones incluirán:
- Garantizar la confiabilidad, seguridad y operatividad de todas las instalaciones y equipos del hotel.
- Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructuras, sistemas eléctricos, climatización, fontanería, carpintería, pintura y servicios generales.
- Gestionar proveedores y contratistas: contratos de mantenimiento, compras de repuestos, control de calidad y cumplimiento de plazos.
- Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y permisos necesarios.
- Controlar costos y eficiencia operativa: presupuesto de mantenimiento, gestión de inventario y proyectos de mejora.
- Gestionar incidencias técnicas: respuesta rápida a averías críticas, planes de contingencia y continuidad operativa.
- Gestionar toda la documentación técnica del departamento: planes de mantenimiento, manuales, certificados y garantías.
- Experiencia mínima de tres años en mantenimiento en hoteles, y valorable experiencia en empresas instaladoras o de reformas.
- Experiencia en gestión y coordinación de equipos, velando por la correcta planificación y ejecución de las tareas.
- Curso de mantenimiento en instalaciones con riesgo de Legionela y de mantenimiento de piscinas.
- Estabilidad laboral dentro de un grupo diversificado y en constante crecimiento.
- Ambiente de trabajo acogedor, colaborativo y comprometido.
- Formación continua y adaptada al puesto para potenciar tu desarrollo profesional.
- Acceso a programas de beneficios sociales de la compañía.
El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.