Comercial Exportación Fruta&Verdura

Solo para miembros registrados
Murcia
EUR 30.000 - 50.000
Descripción del empleo

Ubicación: Murcia (presencial con posibilidad de viajes internacionales)

Tipo de contrato: Indefinido

Experiencia mínima: 5 años

Jornada: Completa

Sector: Agroalimentario / Exportación

Descripción del puesto

Empresa líder en la producción y comercialización de frutas y hortalizas frescas busca incorporar un/a Comercial de Exportación con experiencia contrastada en el sector.

La persona seleccionada será responsable de la gestión y desarrollo de cuentas internacionales, así como de la captación de nuevos clientes en mercados europeos y de otros continentes.

Funciones principales

  • Gestión y ampliación de la cartera de clientes internacionales.
  • Negociación de precios, condiciones comerciales y contratos de suministro.
  • Seguimiento de pedidos, coordinación logística y control de calidad de producto.
  • Análisis de mercados y detección de oportunidades comerciales en el extranjero.
  • Representación de la empresa en ferias y eventos internacionales del sector.
  • Colaboración estrecha con los departamentos de producción, calidad y logística para asegurar el cumplimiento de plazos y estándares.
  • Elaboración de informes comerciales y previsiones de ventas.

Requisitos

  • Formación: Titulación universitaria en Comercio Internacional, Administración y Dirección de Empresas, o similar.
  • Experiencia: Mínimo 5 años en un puesto similar dentro del sector hortofrutícola.
  • Idiomas: Imprescindible nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas (alemán, francés, neerlandés).
  • Conocimientos: Manejo de Incoterms, documentación de exportación, gestión de clientes y CRM.
  • Competencias: Orientación a resultados, habilidades de negociación, autonomía, proactividad y capacidad para trabajar bajo presión.
  • Disponibilidad para viajar a nivel internacional.

Se ofrece

  • Incorporación a una empresa sólida y en expansión internacional.
  • Contrato indefinido con proyección a largo plazo.
  • Retribución competitiva según experiencia y valía, compuesta por fijo + variable por objetivos.
  • Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional.