Director Oficina

Overview

El puesto de Director/a de Oficina representa una oportunidad estratégica para liderar y coordinar las operaciones de una sede en Denia. Esta posición está diseñada para quienes buscan impactar positivamente en el rendimiento de un equipo multidisciplinar, optimizando recursos y asegurando la excelencia en la atención a clientes y la gestión interna. La influencia de este rol será clave para consolidar la presencia de la organización en la región y alcanzar los objetivos corporativos.

Responsibilities

• Liderar y motivar al equipo de la oficina, promoviendo un entorno de colaboración y alto rendimiento.
• Supervisar las operaciones diarias, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y eficiencia.
• Desarrollar estrategias para incrementar la satisfacción de clientes y fortalecer las relaciones comerciales.
• Coordinar la asignación de recursos y la planificación operativa en función de las necesidades del negocio.
• Analizar indicadores de gestión y elaborar informes para la dirección general.
• Representar a la oficina en reuniones y eventos sectoriales, actuando como embajador/a de la marca.
• Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos internos y fomentar la innovación.
• Garantizar el cumplimiento de normativas legales y políticas internas.

Qualifications

• Requisitos: Experiencia demostrada en dirección de oficinas o gestión de equipos multidisciplinares en entornos similares a la industria de .
• Nivel avanzado de inglés (C1), imprescindible para la comunicación diaria.
• Formación superior en Administración de Empresas, Gestión o áreas relacionadas; valorable formación complementaria.
• Habilidades de liderazgo, organización y capacidad para tomar decisiones estratégicas.
• Dominio de herramientas digitales y software de gestión.
• Disponibilidad para trabajo presencial a tiempo completo en Denia.
• Contrato a jornada completa.
• Interés por el sector “Otros” y predisposición para adaptarse a un entorno dinámico.

Benefits

• Oportunidad de liderar un equipo en una compañía consolidada y con proyección internacional.
• Acceso a programas de formación continua y desarrollo profesional.
• Entorno de trabajo que valora la diversidad y la colaboración.
• Herramientas y recursos tecnológicos avanzados para potenciar la productividad.
• Participación en proyectos innovadores y retos profesionales estimulantes.
• Salario competitivo acorde al mercado y la experiencia aportada.