Machine Learning Engineer - Fully Remote

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Solo para miembros registrados
Madrid
EUR 30.000 - 50.000
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Hace 2 días
Descripción del empleo

Machine Learning Engineer | Impulsa el futuro de la IA en el ecosistema de la salud

En Cofares estamos construyendo el futuro del ecosistema de salud con la tecnología y la inteligencia artificial como motor.

Buscamos un/a Machine Learning Engineer que quiera aplicar IA y Machine Learning a retos reales, con impacto directo en el negocio y en la vida de millones de personas.

Formarás parte de la Dirección de Inteligencia del Dato, dentro del área IT, donde impulsamos soluciones basadas en IA Generativa para transformar cómo trabajamos y cómo servimos a nuestros clientes.

Responsabilidades

  • Identificar oportunidades para aplicar IA en la compañía, diseñar e implementar modelos y llevarlos a producción junto a un equipo técnico y de negocio.
  • Detectar oportunidades de aplicación de modelos de IA (especialmente IA Generativa).
  • Acompañar a las áreas de negocio en la exploración de las posibilidades de la IA.
  • Realizar análisis exploratorio y preparación de datos.
  • Coordinar el desarrollo de modelos con equipos externos.
  • Gestionar proyectos asegurando impacto y valor real para la compañía.

Requisitos Técnicos

  • Formación técnica: Ingeniería, Informática, Matemáticas o similar.
  • Conocimientos sólidos en IA, Machine Learning y especialmente IA Generativa.
  • Experiencia con LLMs y prompting.
  • Programación en Python y dominio de SQL (idealmente GoogleSQL).
  • Conocimientos de herramientas de visualización y del ecosistema Google Cloud.
  • Nivel fluido de inglés.
  • 1-2 años de experiencia en un rol similar.
  • Experiencia en desarrollo de agentes, evaluación de LLMs y despliegue en GCP.
  • Visión global de procesos y mentalidad de producto.

Perfil

Buscamos una persona con mentalidad curiosa, analítica y con ganas de aprender cada día.

Beneficios

  • Contrato indefinido.
  • Flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes y en verano.
  • Modelo híbrido de teletrabajo.
  • Tarde libre en tu cumpleaños.
  • Descuentos en productos de parafarmacia.
  • Formación continua y desarrollo profesional.

En Cofares trabajamos día a día para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de selección y contratación, como en promoción y movilidad interna.