Ingeniero/A De Hardware

En SOC-E somos líderes mundiales en el ámbito de las comunicaciones sobre Ethernet basadas en FPGA.

Nuestra tecnología ha sido utilizada a nivel mundial en más de 100 proyectos, en distintos ámbitos como el Eléctrico, la Automatización Industrial, el Ferroviario, o el Aeroespacial.

Ofrecemos soluciones innovadoras para las comunicaciones de alta disponibilidad, la sincronización, y la ciberseguridad; tanto como proveedores tecnológicos, como fabricantes de equipo final.

Responsabilidades

• Diseño de hardware digital y analógico.
• Diseño de placas electrónicas (PCBs).
• Conocimiento de bloques funcionales varios: SOPC-FPGA, procesadores y chipsets de altas prestaciones, interfaces de comunicación (Ethernet, PCIe, SERDES, etc.), conversores de voltaje, relojes, buffers, etc., fuente de alimentación.
• Selección de componentes electrónicos adecuados (FPGAs, PHYs, memoria, reguladores...).
• Creación de esquemáticos electrónicos y revisión de layouts.
• Integración con FPGA y definición de las conexiones HW‑FPGA (pines, interfaces, relojes).
• Validación de las interfaces físicas implementadas en la FPGA (Ethernet, etc.).
• Diseño FPGA: realizar diseños básicos en Vivado/Vitis orientado a la validación del producto.
• Simulación y verificación, análisis SI/PI y EMC, análisis térmico, análisis RAMT.
• Prototipado y validación en laboratorio, montaje y puesta en marcha de prototipos (bring‑up).
• Uso de instrumental de laboratorio: osciloscopio, analizador lógico, generador de señales, soldadura, etc., y ejecución de pruebas funcionales y de estrés.
• Generación de documentación técnica: esquemáticos, listas de materiales (BOM), manuales técnicos.
• Campañas de cualificación y certificación (DO‑160, ML‑STD, EN *****, etc.).
• Colaboración multidisciplinar y soporte a los equipos de Producto, de Industrialización/Producción, y de Soporte.

Requisitos

• Ingeniero de telecomunicaciones, ingeniero electrónico o campos afines.
• Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar.
• Conocimientos técnicos según funciones detalladas.
• Nivel alto de inglés.

Lo que ofrecemos

• Incorporación estable a una organización joven, dinámica, innovadora, tecnológica y en fase de crecimiento.
• Incorporación al grupo empresarial sólido INZU Group.
• Plan de formación interno y desarrollo profesional.
• Medidas de conciliación varias (calendario y horario flexibles, etc.).
• Remuneración acorde a la experiencia demostrable.