Asesor/a Laboral

Descripción del Puesto:

Buscamos ASESOR/A LABORAL que sea capaz de liderar y ejecutar la responsabilidad directa de asesorar en materia laboral a empresas, pymes y autónomos.

Entre las funciones del puesto:

• Altas y bajas en Seguridad Social, contratos laborales, registro de contratos
• Ampliaciones/reducciones de jornada y llamamientos de fijos-discontinuos
• Confección y supervisión de nóminas, seguros sociales, finiquitos y atrasos de convenio
• Presentación de Modelos 111 y 190 (retenciones a trabajadores y profesionales)
• Control y aplicación de convenios colectivos
• Tramitación de bajas médicas, accidentes laborales, maternidades, paternidades, jubilaciones
• Redacción de cartas de despido y amonestaciones
• Altas de autónomos y tramitación de códigos de cuenta de cotización
• Asesoramiento integral en materia laboral y Seguridad Social a la cartera de clientes
• Resolución de consultas y representación ante organismos oficiales
• Uso habitual de Sistema RED y SILTRA

Requisitos:

• Grado Relaciones Laborales, Ciclo Formativo Grado Superior. Graduado/a Derecho, Económicas, ADE o similar
• Experiencia previa en puesto similar: mínimo 5-10 años, preferiblemente en sector de asesoría
• Conocimientos de Microdata, Nominasol, A3
• Dominio herramientas tecnológicas/gestión laboral (especialmente Siltra, Sistema Red, Conta/Delta, Contrat@)
• Conocimientos en confección de nóminas y gestión de Seguridad Social
• Persona proactiva, metódica y ordenada. Capacidad de trabajo en equipo

Aspectos valorables:

• Iniciativa e inquietud intelectual
• Formación continua
• Perfil comercial, presencia, trato con clientes