SALES COORDINATOR CANARY ISLANDS

Solo para miembros registrados
España
EUR 30.000 - 40.000
Descripción del empleo

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos :

  • My MeliáRewards : Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
  • My MeliáBenefits : Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

SALES COORDINATOR

(Oficinas corporativas)

ÁMBITO

HOTEL SERVICES REPORTA A : LEISURE Director of Sales Canarias, Cabo Verde y Marruecos

MISIÓN

responsable de realizar las funciones de back office, promoción y venta asi como la planificación y proceso de contratación con el fin de dar soporte a la función de accountability de la zona asignada y colaborar al logro de los objetivos del area.

ASISTENCIA

  • Asistir a los Senior Account y Account manager en funciones de back office con el fin de agilizar contratación.
  • Asistir a reuniones de precios entre el equipo comercial de marcas y de Global Sales donde se establecen las políticas de precios de touroperación.
  • Preparar propuestas de cupos y precios en el programa de contratación SIRIUS de acuerdo con las pautas establecidas.
  • Asistir a reuniones con TTOO para participar en la negociación de las condiciones de contratación.
  • Actualizar / Imprimir / Enviar / Fotocopiar / Archivar contratos firmados por ambas partes.

SEGUIMIENTO VENTAS

  • Realizar el seguimiento de las ventas del area : comunicar ofertas, controlar su ejecucion, llevar la comunicacion con y atencion al cliente.
  • Recoger informaciones sobre la situacion del mercado y las ventas en general.
  • Gestionar asuntos y o problemas diarios con los TTOO (problemas con reservas, falta de cupos, ofertas etc.)
  • Contactar al equipo comercial de las marcas o a los hoteles directamente para buscar formas de solucion.
  • Proveer informacion del presupuesto y previsiones de ventas.

INFORMES

  • Analizar los resultados y elaborar de informes.
  • Recoger datos por parte de los TTOO / hoteles y otros medios.
  • Elaborar informes (entre otros el informe de produccion de cada cuenta de GLS hacia cada hotel).
  • Analizar la situacion de ventas con aspectos de oferta y demanda, vuelos, temporada etc.
  • Enviar dichos informes a Manager / Director / Senior Director.

ACCIONES PROMOCION / FERIAS

  • Participar en las acciones de promocion acordadas con los TTOO - Key Accounts mejorando asi sus conocimientos del area.
  • Elaborar acciones de promocion / presentacion de nuestros productos a los TTOO conjuntamente con Promotions Manager y KAM.
  • Puntualmente asistir a eventos de promocion y presentaciones a TTOO en sus centrales / agencias.
  • Puntualmente acompañar a TTOO en presentaciones de productos in situ.
  • Gestionar y preparar visitas de periodistas a nuestros hoteles, generalmente acciones de promocion que se realizan conjuntamente con TTOO.

PAGINAS WEB TTOO / FOLLETOS

  • Colaborar en la revision de folletos y paginas web de los TTOO y comunicar al coordinador de publicaciones con TTOO para mantener la imagen e informacion del grupo segun la estrategia del area.
  • Revisar la imagen de los productos en los folletos / paginas web de TTOO.
  • Verificar cumplimiento con los mark-ups de precios establecidos en contratos.
  • Contactar TTOO para garantizar igualdad en la competencia entre los TTOO y nuestra pagina web.

OFERTAS

  • Comunicar ofertas y hacer su seguimiento verificando su publicacion en Internet.

BASE DATOS

  • Actualizar las bases de datos de contactos.

SUSTAINABILITY

  • Dar visibilidad a los atributos sostenibles en la relacion con el cliente (bajo las instrucciones del departamento de marketing & marcas).
  • Asegurar una comunicacion de la sostenibilidad bajo criterios de veracidad, rigor y coherencia.

REQUIREMENTS

EDUCACION Y FORMACION : Formacion Universitaria en Turismo, ADE.

IDIOMAS :

  • Idioma local (en funcion de la ubicacion geografica del establecimiento) e Ingles Avanzado. Valorable un tercer idioma

CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS

  • Conocimientos basicos, PMS (Opera Cloud, Sihot) CRM Focus
  • Cocimientos nivel usuario en Paquete office.
  • Capacidad de trabajo en equipo, organizacion, planificacion, orientacion a resultados.

EXPERIENCIA :

  • Experiencia en posicion similar de 2 anos.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la direccion y con los principios contenidos en las polizas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusion entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilizacion de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminacion, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religion, genero o edad. Creemos que la diversidad y la inclusixion entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro exito como compania global .

Ademas, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a traves de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos as los colaboradores as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de seleccion, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la pagina "".

Si quieres ser “ Very Inspiring People “, si guedes en :

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