Analista de operaciones

¡Hola! 👋🏻

Si no nos conoces, somos VOLTERETA; una experiencia gastronómica que te hace viajar a distintos países del mundo cada vez que vienes a visitarnos. 🚀 Es una forma de tener puertas a otros lugares del mundo y romper con tu rutina diaria sin salir de la ciudad 🌍

Nuestra misión es emocionar a todas y cada una de las personas que vienen a visitarnos. Somos un equipo muy joven, aventurero y vivimos todo de forma apasionada; premiando el esfuerzo y la dedicación. 🫂

Lo mejor de todo es que el viaje continua… Seguimos con las ganas de llevarlo mucho más allá. Por este motivo buscamos ANALISTA DE OPERACIONES

¿Tú misión? :

Como analista de operaciones, serás el responsable de traducir datos operativos en información accionable para los equipos de negocio. Trabajarás codo a codo con equipos de operaciones, estrategia y tecnología para diseñar dashboards, modelos predictivos y reportes que permitan tomar decisiones y mejorar la eficiencia de nuestros procesos.

Funciones :

• Diseñar e implementar dashboards de seguimiento de KPIs.
• Analizar y modelar datos operativos para identificar oportunidades de mejora.
• Colaborar con los distintos departamentos para entender necesidades y aportar soluciones basadas en datos.
• Realizar seguimiento de costes operativos y proponer iniciativas de optimización.
• Participar en el diseño e implementación de nuevos procesos operativos

Requisitos :

• Estudios universitarios en Ingeniería, Matemáticas, Física, Estadística o similares.
• 2 a 3 años de experiencia como analista de datos o de operaciones, en entornos dinámicos
• Valorable experiencia previa en el sector de hostelería, retail o sector servicios.
• Conocimiento en herramientas de visualización de datos (Power BI, Tableau, Looker, etc.)
• Manejo avanzado de Excel / Google Sheets.

Valorable :

• Capacidad analítica y pensamiento crítico.
• Proactividad y orientación a resultados.
• Trabajo en equipo y autonomía.

En Voltereta nos comprometemos con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección.