Recepcionista de hotel - Turno de noche

Solo para miembros registrados
Caldes de Malavella
EUR 24.000 - 30.000
Descripción del empleo

El/La candidato/a formará parte del equipo de recepción del Hotel Camiral (hotel de 5 estrellas - LHW), reportando al/a la gerente de recepción.

Funciones y responsabilidades:

  • Tareas de recepción, incluyendo la recepción y atención a las necesidades de los huéspedes para garantizar una excelente experiencia de servicio.
  • Buenas relaciones con los clientes, resolviendo quejas y solicitudes con prontitud, manteniendo un alto nivel de servicio.
  • Atender las necesidades de los clientes para que su estancia sea agradable y cómoda.
  • Responsable de la facturación de los clientes y el control de la caja.
  • Ayudar a mantener el puesto de trabajo limpio y ordenado.

Requisitos:

  • Se valorarán los conocimientos de idiomas: inglés y español (nivel nativo); francés y catalán (nivel conversacional).
  • Experiencia de al menos un año en el mismo puesto en hoteles de lujo y atención al cliente.
  • Amabilidad, disposición, habilidades de comunicación y un trato al cliente exquisito, además de buena atención telefónica.
  • Capacidad para trabajar en equipo y mantener la calma en situaciones difíciles.
  • Excelente presencia y capacidad para trabajar sin supervisión.
  • Permiso de conducir y vehículo para acceder al resort.

Beneficios:

  • Contrato indefinido
  • Horario intensivo: de 23:00 a 7:00
  • Actividades de empresa: torneos de pádel entre trabajadores, clases de pilates, sesiones de Mindfulness y mucho más!
  • Posibilidad de usar las instalaciones de Camiral, a Quinta do Lago Resort y descuento en los hoteles, Wellness, tienda y restaurantes.
  • Descuento en gasolina en todos los establecimientos de Zona Diesel.
  • Acceso a WellHub, con descuentos en gimnasios y aplicaciones de bienestar.
  • Cobertura médica a través de una app de salud, para empleados y familiares, sin coste.
  • Acceso a Therapyside, nuestra plataforma de terapia online: 3 sesiones gratuitas al año, y tarifas especiales para el resto.
  • Comedor interno 100% subvencionado para empleados de hoteles y trabajadores con horario partido.
  • Taquillas inteligentes para recibir paquetería, disponibles para los empleados
  • Beneficio economico para los empleados que traigan a otro empleado y sea seleccionado.
  • Descuentos en hoteles y campos de golf del grupo: Quinta do Lago (Portugal), Ballynahinch (Irlanda)
  • Convenio con la escuela Ostelea y otras más.