Consultor Junior Selección

Consultor / a Junior – Recruitment & Executive Search

Barcelona

• Híbrido
• Proyecto en crecimiento

Firma boutique de

Recruitment & Executive Search

, con un enfoque metodológico muy sólido y exposición directa a CEOs y equipos directivos, busca incorporar un / a

Consultor / a Junior

con un perfil analítico, estructurado y preciso.

El rol se centra en un trabajo de

headhunting directo, cualitativo y supervisado

, combinando análisis, síntesis y relación con talento. La firma está entrando en una etapa de crecimiento y busca una persona con vocación de carrera, nivel, criterio y ganas de aprender un oficio serio.

Aunque el foco del rol es

Recruitment & Executive Search

, la persona tendrá también exposición gradual a proyectos de

People Advisory

, lo que permitirá un desarrollo profesional amplio y de alto valor.

#80% Recruitment & Executive Search — 20% People Advisory / Apoyo consultivo)

#Recruitment & Executive Search (core del rol)

Elaboración de

informes ejecutivos

con análisis y síntesis.

#People Advisory (exposición y apoyo)

Apoyo en proyectos de estructura, roles, cultura y evolución organizativa.

Observación directa de cómo se acompaña a founders y directivos.

#1–4 años de experiencia en consultoría, análisis, research, project management o similar.

~ Mentalidad muy estructurada, capacidad de síntesis y atención al detalle.

~ Excelente redacción en castellano.

~ Aprendizaje directo de un método de Executive Search de alto nivel.

Exposición real a proyectos con CEOs y founders.

Contacto gradual con proyectos de People Advisory.

Entorno cercano, exigente, elegante y orientado a la calidad.

Posibilidad de evolucionar hacia consultor / a senior y asumir más responsabilidad a medio plazo.