Senior - Perfil Generalista RRHH

Senior RRHH, generalista con formación acreditada en Relaciones Laborales.

Buscamos una persona que pueda demostrar el conocer y haber realizado durante 4-5 años demostrables, diversas tareas dentro de un departamento de RRHH (desde contratos hasta entrevistas y gestión de consultas), lo que le permite tener comprensión global de la función y una capacidad de respuesta flexible a los problemas del día a día.

Así como acreditar la formación necesaria requerida para el puesto que ofrecemos.

• Imprescindible FORMACIÓN Acreditada en Relaciones Laborables (perfil generalista)
• Confección y gestión de contratos, anexos y documentación legal.
• Conocimiento y seguimiento de la legislación laboral y convenios colectivos.
• Apoyo en la gestión o liquidación de nóminas y Seguridad Social.
• Gestión de consultas internas de empleados
• Manejo de procedimientos disciplinarios o conflictos menores
• Participación de la apertura de vacantes, criba curricular y entrevistas
• Gestión del onboarding (incorporación inicial) de nuevos empleados
• Colaboración en la detección de necesidades de formación y su gestión
• Apoyo en sistemas de evaluación de desempeño u objetivos.
• Gestión del control horario
• Absentismos, justificantes, control de bajas médicas...
• Control base de datos y expedientes.
• PRL, documental, incluyendo gestión de las revisiones médicas, accidentes de trabajo, investigaciones....
• Control de vacaciones y permisos.
• Imprescindible de 4 a 5 años mínimo de experiencia dentro de un departamento de RRHH
• Experiencia en conocer y desempeñar funciones dentro del área de Recursos Humanos/Relaciones Laborales.
• Carnet de conducir con vehículo propio (a valorar)
• Idiomas: catalán hablado y escrito imprescindible
• Horario de 07.00h a 15.00h de lunes a viernes
• Salario sobre los 30.000€ brutos anuales (a valorar en entrevista)