Suscriptor/a Grandes PYMES

Conxita, recruiter de esta posición, me encanta la novela negra, la montaña y el esquí. Aquí te contamos por qué Zurich es un lugar especial.

Nuestro ADN

• Nos encanta el voluntariado y ser activistas del cambio, con foco en jóvenes en riesgo de exclusión social y luchando contra el cambio climático mediante acciones como la reforestación de bosques en Madrid y el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo.
• En Zurich promovemos la diversidad con un 50 % de puestos de responsabilidad ocupados por mujeres y la filosofía de que la habilidad importa más que la discapacidad.

Responsabilidades

• Conocer la estrategia de suscripción y política técnica para los diferentes ramos dentro del segmento de PYME.
• Suscribir cuentas de riesgos complejos, evaluando la actividad, la cobertura, exposición, términos y condiciones según la estrategia y objetivos de rentabilidad del ramo.
• Desarrollar y mantener buenas relaciones con distribuidores (agentes y corredores) para la adquisición y retención de negocio.
• Colaborar con clientes y distribuidores para determinar necesidades en materia de seguros y aportar soluciones.
• Interactuar con los equipos de mercado (por ej., Direcciones Territoriales) para gestionar el pipeline de negocio necesario para cumplir con los planes de crecimiento y rentabilidad.
• Fomentar la venta cruzada y el incremento del ratio de conversión, haciendo seguimiento activo de las oportunidades.
• Elaborar, liderar y negociar propuestas para clientes, aportando conocimiento técnico y del mercado.
• Apoyar y dar formación a los suscriptores más junior del equipo.
• Aportar mejoras operativas y técnicas para optimizar procesos y productos.

Cualificaciones y requisitos

• Buenas habilidades de comunicación y capacidad de establecer relaciones con profesionales de distintos departamentos.
• Conocimiento profundo de soluciones aseguradoras y del negocio mediado.
• Actitud proactiva, enfocada a la excelencia, capacidad de influencia y dotes de negociación.
• Buen nivel de inglés para relaciones con colaboradores y clientes internacionales.

Beneficios

• Modelo híbrido mega flexible con bonos de oficina en casa.
• Programa “Talento en Movimiento” con oportunidades de movilidad local e internacional.
• Bolsa de beneficios personalizable: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante, etc.
• Programas de voluntariado donde puedes dedicar un día entero a la causa que más te motive.
• Referral bonus por recomendar talento.
• Descuentos en gimnasio, maratones, carreras y más para los deportistas.
• Vacaciones: 25 días, adicional día del seguro y día de cumpleaños para disfrutar de la vida.
• Plan de jubilación y seguro de vida.
• Acceso a descuentos en productos aseguradores y bancarios.