TÉCNICO / A MANTENIMIENTO MAQUINARIA INDUSTRIAL

Descripción

Empresa situada en Cornellá de Llobregat precisa cubrir vacante de Técnico / a Mantenimiento Electromecánico. Se encargará de la realización de tareas de mantenimiento correctivo preventivo principalmente en instalaciones eléctricas, neumáticas, hidráulicas, y de programación.

Responsabilidades

• Atenderá la resolución de averías en las máquinas, y utillajes de producción.
• Participará en modificaciones y mejoras de los sistemas electro neumáticos de los medios productivos, así como en la construcción de cuadros eléctricos, neumáticos y / o instalaciones de nuevos medios productivos desarrollados en la empresa.
• Colaborará en la implantación y mejora del mantenimiento preventivo, tanto en las propias ejecuciones, como en el aspecto documental y de gestión (registros, creación de documentación, etc).
• Realizará también labores de mantenimiento en cuestiones mecánicas de nivel básico o medio.

Requisitos mínimos

• Formación : mínimo FP I / Grado Medio (Electrónica Industrial; Electromecánica; Electricidad; etc..).
• Experiencia mínima de 1 año desarrollando funciones de técnico de mantenimiento en empresa del sector industrial. Que tenga conocimientos para realizar montajes, cableados e instalación de cuadros eléctricos de maniobra de complejidad media.

Requisitos deseados

Se valorará conocimientos y / o experiencia en : programación de PLC's, preferiblemente : HITACHI, SIEMENS y / o, OMRON; HMI y Robótica.

Se ofrece

• Jornada de Trabajo : Inicialmente de Lunes a Viernes Turnos Orientativos de 6 : 00 h. a 14 : 20 h. y / o 14 : 20 h. a 22 : 40 h. (20 minutos de descanso para el Desayuno o Merienda), con disposición para adaptación y / o cambio de horarios en caso necesario. Tener disponibilidad para poder realizar tanto el turno de mañana como el de tarde
• Salario : inicialmente de +- 25.874,41 € a 26.967,31 € brutos anuales iniciales negociables en función de la valía y dotes demostrada
• Contrato : Inicial Temporal +- 3 / 6 meses, con opción de renovación y / o pase a Contratación Directa por Empresa.