Médico Neurólogoa

FUNCIONES Y TAREAS

• Realizar la evaluación diagnóstico y tratamiento de pacientes con trastornos del sistema nervioso central y periférico (epilepsia, esclerosis múltiple, demencias, migrañas, enfermedades neuromusculares, Parkinson, entre otros).
• Atender consultas externas programadas y urgencias neurológicas valorando síntomas clínicos y solicitando las pruebas diagnósticas pertinentes (TAC, resonancia magnética, EEG, EMG, etc.).
• Prescribir y realizar tratamientos farmacológicos y no farmacológicos según la patología neurológica y las guías clínicas actuales.
• Hacer seguimiento de pacientes crónicos ajustando tratamientos y ofreciendo orientación a familiares y cuidadores.
• Colaborar en la toma de decisiones clínicas interdisciplinarias con otros especialistas cuando el caso lo requiera.
• Elaborar informes médicos y mantener actualizada la historia clínica conforme a la normativa vigente.
• Contribuir a la mejora de la calidad asistencial mediante la aplicación de protocolos y guías clínicas actualizadas.
• Fomentar la prevención, el diagnóstico precoz y la educación para la salud en el ámbito de las enfermedades neurológicas.

REQUISITOS

• Grado o Licenciatura en Medicina con especialidad en Neurología vía MIR (o título homologado en España).
• Experiencia clínica en el manejo de patologías neurológicas.
• Dominio de las principales pruebas diagnósticas: EEG, electromiografía, resonancia magnética cerebral, TAC, etc.
• Alta capacidad de trabajo autónomo, toma de decisiones clínicas y seguimiento longitudinal de pacientes crónicos.
• Experiencia en trabajo en equipo interdisciplinar con otros especialistas y profesionales sanitarios.
• Conocimientos básicos de informática y manejo de historia clínica electrónica.

QUÉ OFRECE LA EMPRESA

• Contrato laboral o mercantil a convenir según la situación y preferencia del profesional.
• Incorporación a un hospital privado de referencia en la Región de Murcia con tecnología avanzada y excelentes instalaciones.
• Estabilidad, buen ambiente de trabajo y soporte médico y administrativo.
• Agenda asistencial adaptada y posibilidad de crecimiento en cartera de pacientes.
• Condiciones económicas competitivas alineadas con la experiencia y modalidad contractual elegida.